Нужна ли няня ребенку. Выбор няни: ошибка, которая может стоить жизни. А я не нанесу ребенку травму, если возьму няню, ведь мама всегда лучше

Рождение малыша - это особое событие в жизни каждой семьи. Молодая мама в первые месяца беспрерывно находится с ребенком и заботиться о нем. Беззащитное создание, как никогда, нуждается в ласковых руках и опеке самого близкого человека. Однако бывает так, что маме по уходу за новорожденным требуется посторонняя помощь. Хорошо, когда бабушка может помочь с малышом. Если нет такой возможности, то стоит задуматься о том, чтобы найти няню для грудничка .

Няня для новорожденных и грудничков незаменима с следующих случаях:

Если молодая мама не знает, как обращаться с новорожденным. Опытная и квалифицированная помощница научит всем нюансам по уходу за грудничками. Ведь правильное прикладывание к груди, помощь ребенку при коликах или прорезывании зубов, налаженный процесс купания - это достаточно важно в период роста и развития младенца. В данном случае няня может приходить к вам на несколько часов в день. Женщина подучит вас правильному уходу за новорожденным, чтобы в последствии вы могли самостоятельно справляться с грудничком.
Если у мамы были тяжелые роды или кесарево сечение. Женщина физически не сможет полноценно ухаживать за ребенком. Няня будет полностью смотреть за новорожденный, а вы восстанавливаться и набираться сил.
Можно нанять няню для новорожденного только на ночь. Бывает так, что за целый день мама не может даже присесть. В ночное время суток не хватает сил, чтобы нормально смотреть за крохой. Помощница сможет заменить вас ночью, она будет кормить ребенка, успокаивать, менять подгузники.
Няня для грудничка подойдет, если родились близнецы или двойняшки. Маме в любом случае самой не справится с двумя постоянно плачущими и кричащими ребятишками, которые требуют индивидуального внимания. Таким образом, одним малышом будете заниматься вы, а другим - помощница.
Бывает еще случай, когда срочно требуется няня для новорожденного, - маме необходимо срочно выйти на работу. Чтобы не потерять хорошую работу, кормилице нужно возобновлять трудовую деятельность. А как же быть с грудничком? Нанимайте няню, так как только она сможет полноценно ухаживать за ребенком, учитывая особенности роста и развития младенца по месяцам.

Чтобы няня для новорожденного полностью вас устраивала, нужно при выборе помощницы учесть профессиональные и личные качества соискательницы.

Во-первых , обязательно у женщины должно быть медицинское образование. Работа с грудничками имеет свою специфику, так как ребенку почти ежедневно нужно оказывать медицинскую помощь. Например, у грудничков часто бывают запоры, колики, повышение температуры тела на зубы.

Во-вторых , опыт в семьях. Полноценно ухаживать за ребенком сможет только та помощница, которая ранее работала с данной возрастной категорией детей. Опыт имеет немаловажное значение. У хорошей няни обязательно найдутся рекомендательные письма с положительными отзывами от бывших работодателей.

В-третьих , няня должна иметь стрессоустойчивый и терпеливый характер. Работа с грудничками достаточно тяжелая, так как дети часто капризничают, плачут, не спят ночами. Няня должна справиться со всеми хлопотами, которые может доставить малыш.

В-четвертых , только добрая и отзывчивая женщина сможет дарить свою ласку и любовь ребенку. Няня должна искренне любить своего подопечного. Ведь ласковое прикосновение, нежное слово, трепетный взгляд ничто не заменит.

Подходите к выбору няни для грудничка очень ответственно. Хорошо проверяйте всю информацию о соискательнице, проведите с ней личное собеседование, побеседуйте с бывшими работодателями, оцените ее работу на практике. Помните, что от вашего выбора будет зависеть комфорт малыша.

Хорошую няню для новорожденного можно подобрать благодаря частным объявлениям нянь здесь. На специализированном сервисе по подбору домашнего персонала НашаНяня.ру вы найдете именно ту специалистку, которую так долго искали. Большое количество анкет нянь позволяют нанять помощницу по уходу за грудничком, которая проживает недалеко от вашего дома. Благодаря удобной системе поиска вы отберете наиболее подходящие кандидатуры.

Няня для грудничка - это прекрасный помощник маме в послеродовой период. Опытная женщина поможет вам получать радость от приятного и не обременяющего материнства. С няней вы сумеете быстро восстановиться после родов и привести себя в порядок. Помощница научит вас получать от времяпровождения с младенцем удовольствие и незабываемые минуты счастья.

Рассказывая практически обо всех аспектах жизни, связанных с детьми, я часто думаю - как же прекрасно, что у меня не было интернета, когда я планировала первого. Если бы я, будучи юной и неопытной, читала тематические форумы и сообщества со всеми их стереотипами и «страшилками», я не стала бы дважды мамой и не задумывалась бы о третьем, а уверенно пополнила бы ряды чайлд-фри.

Вне «коллективного разума» я была уверена, что есть понятия, практически неразрывно связанные со словом «ребенок», и одно из них - это «няня». С нянями во всех странах мира за тысячи лет существования человечества выросли многочисленные поколения и аристократов, и простолюдинов.

О том, что такую древнюю, нужную, сложную и уважаемую профессию можно практически демонизировать, я узнала сравнительно недавно. Естественно, благодаря форуму, поскольку в реальности все наши прошлые и настоящие няни дарили и дарят только позитив, вопреки народным предрассудкам.

1. Страшно доверить ребенка…

На этом месте уже «стоп». Доверять ребенка не надо вообще никому - ни няням, ни бабушкам, ни подругам, ни учителям, ни врачам. Ребенок «принадлежит» (выражаясь фигурально) только родителям, и только у родителей есть права и полная ответственность. А доверить кому-либо на время вы можете определенные манипуляции по уходу - например, приготовить еду, накормить, обуть, одеть, покатать в коляске во дворе и так далее. Все эти несложные бытовые мелочи легко выполнит человек, сделавший уход за детьми своей профессией. Он справится.

2. Страшно, что с ребенком будет чужая тетка

Если ребенок уже родился - вы поздно начали бояться чужих людей. Первая «чужая тетка» общалась с ним с первых недель вашей беременности. Более того, от советов и профессионализма «чужой тетки» гинеколога зависели здоровье и жизнь малыша.

Потом «чужие тетки» в роддоме помогли ребенку появиться на свет и несколько дней за ним ухаживали - хотели вы того или нет. Едва вас выписали из роддома, «чужие тетки» из районной поликлиники начали приходить и осматривать младенца. При каждом недомогании вы вызываете «чужую тетку» педиатра, а то и бригаду «чужих теток» из скорой помощи.

А когда отдадите ребенка в сад, то там его встретят «чужая тетка» воспитательница (и не одна), «чужая тетка» нянечка - и далее по списку штатных должностей. Про школу и заикаться не стану. Жизнь в 21 веке устроена так, что мы пребываем в окружении «чужих теток» (и даже, не побоюсь напомнить, «дядек»), вступаем с ними в контакты, доверяемся их профессионализму в отдельных сферах - и нормально.

3. Страшно, что по недосмотру няни ребенок получит травму/простудится/заболеет и т.д

Человечеству неизвестны методы 100% страхования детей от травм, простуд и болезней. Особенно от простуд. Как бы чудесно и правильно самая внимательная мама не заботилась о ребенке, он рано или поздно приобретет сопли или кашель - это естественная вещь, которой не удастся избежать.

В приемных отделениях больниц с ожогами и порезами, переломами и проглоченными пуговицами ежедневно проходят десятки детей, за которыми «недосмотрели» и мамы, и папы, и бабушки, и дедушки. Даже самый родной, любящий и т.д человек не способен 24 часа в сутки оберегать малыша от малейших синяков и царапин. Случиться может всякое.

У няни ровно те же возможности и невозможности, что у любого другого взрослого. И учтите, что няня, как любой работник, не склонна целенаправленно устраивать себе аврал и сложности за ту же зарплату. Как вы и сама знаете, ухаживать за здоровым ребенком проще, чем за больным, так что совершенно не в няниных интересах «простужать» и «вывихивать».

4. Страшно, что няня будет бить ребенка и издеваться над ним

Телевидение и «желтые газеты» в данном случае зло. Когда они перестают носить развлекательную функцию, и вы начинаете им верить - пора переключаться на что-нибудь другое. «Страшилки» о нянях, которые избивают двухлеток, дают годовашкам пить водку, а трехлеток привязывают к постели, рождаются в тех же головах, что и легенды о врачах-убийцах или визитах инопланетян.

Безусловно, в каждой профессиональной семье встречаются свои «уроды», но вы же не опасаетесь при аварии вызывать сантехника только потому, что имелись прецеденты воровства и насилия со стороны работников этой сферы услуг? Разумным будет проверить документы кандидатки в няни, контролировать ее на испытательном сроке, внимательно присматриваться и так далее, а не мучиться нерациональными страхами.

5. Страшно, что муж уйдет к няне

И сериалы тоже бывают злом. Когда в семье проблемы, муж может уйти к стюардессе, к медсестре, к секретарше (своей или чужой), к домохозяйке или просто уйти. А когда проблем нет, жена не переживает, что муж ходит за ребенком в сад и общается с воспитательницей, ходит с ребенком гулять и общается с кем-то из мам на площадке.

В конце концов, он же не сидит взаперти дома и встречает женщин, с чего бы он должен наброситься на няню, как уголовник после десяти лет колонии? Кстати, большинство женщин, ищущих работу няни на соответствующих сайтах, попадают в категорию «старше 45». Персонально вы, чтобы успокоить свои страхи, можете искать и в категории «старше 60» - уж точно безопасно, нет?

6. Страшно, что няня не будет любить ребенка

Строго говоря, няне ни к чему любить вашего ребенка. Вообще, в мире не так много людей, которые любят вашего ребенка, и это совершенно нормально. Отсутствие любви не мешает врачу хорошо лечить, учителю хорошо учить, а няне хорошо кормить и одевать. От няни достаточно симпатии и интереса, а любовь ребенку нужна от родителей. Впрочем, со временем большинство нянь привязываются к своим воспитанникам, это практически неизбежно в процессе общения. За годы рождается и любовь.

Стелла Чиркова

Уважаемые читатели! У вашего ребенка есть няня? Если бы вы нуждались в няне для ребенка, то где бы и как искали в первую очередь? Ждем ваших ответов в комментариях!

Мнение семейного психолога Натальи Гончар

Няни уже давно вошли в нашу жизнь как постоянное и вполне нормальное явление. Но такая ли это острая необходимость - наличие няни, или просто способ избежать трудностей материнства? В этом в вопросе нам поможет разобраться арт-терапевт и семейный психолог Наталья Гончар .

Давайте определимся с тем, является ли няня необходимостью, или это просто роскошь, которую некоторые могут себе позволить.

«Однозначно ответить сложно, всё зависит от конкретной семьи и цели, с которой нанимается няня. Няня необходима, если оба родителя активно работают, а помощи от родственников нет. Если мама устала, не справляется или просто хочет посвятить себе несколько часов в день (спорт, косметолог, встреча с подругами, время с мужем) или когда в семье несколько детей. Роскошь, потому что услуги хорошей няни стоят соответственно и многим не по карману» , ― говорит наш эксперт Наталья.

В любом случае, наличие в семье няни имеет свои плюсы и минусы.

«Среди положительных сторон можно выделить то, что времени и внимания ребенку от няни достаётся больше, потому что она не готовит/стирает/убирает. А малышу именно это и нужно ― максимальное внимание. Няня обеспечивает индивидуальный подход в воспитании ребенка, то, что нужно-годится-необходимо именно ему. Няня ― профессионал, она знает основы психологии, воспитания, оказания первой помощи. Она может сгладить острые углы и избавить ребёнка от психологических травм, развития комплексов. Хорошая няня ― терпелива» , ― рассказывает нам о положительных аспектах воспитания ребенка няней Наталья Гончар.

«Что касается отрицательных сторон, то нужно понимать, что дети быстро перенимают от взрослых их поведение, привычки. Ребёнок может перенять что-то, не принятое в его семье. Конфронтация между няней и родителями, критика работы няни: могут не совпадать педагогические методы и взгляды на тонкости воспитания. Например, когда высаживать на горшок, учить буквы и т.д. Это вносит напряжение, которое чувствует ребёнок и воспринимает очень болезненно, даже если не подаёт виду. Ребёнок привыкает к няне, ждёт её, цитирует, ― мама может ревновать. Речь ребенка, произношение, его словарный запас, вербальное мышление формируются под влиянием няни, ― будьте внимательны при выборе. Однажды ребёнок расстанется с няней, на подсознательном уровне это воспринимается как "смерть матери" и вызывает тревогу вплоть до невроза у некоторых детей» , ― делится психолог.

При этом многие мамы переживают, что няня сможет заменить ее ребенку.

«Даже самая хорошая няня не сможет дать ребёнку родительской любви и тепла. Она и не обязана это делать. Её задача ― помогать в воспитании ребенка, а не делать это вместо родителей. Няня ― помощник и друг малыша. Но если родители нанимают няню и с этой минуты абсолютно не интересуются ребенком, то да, няня может стать для малыша ближе мамы» , ― говорит эксперт.

Идеальным возрастом, когда нужно прибегать к помощи няни, Наталья считает 3 года, до этого времени, по мнению психолога, малыш остро нуждается в мамином присутствии.

Для того, чтобы ваш ребенок не чувствовал себя ненужным после того, как вы пригласите няню, вам необходимо:

«Любить своего ребёнка. Максимум свободного времени посвящать ему, интересоваться его делами и достижениями, интересами и потребностями. По мере сил и возможностей нужно проговаривать с няней всё, обсуждать (не осуждать) ваши с ней взгляды и подходы к воспитанию. Играть с ребёнком в шумные, активные игры. Иногда играть по его правилам, без осуждения и поучения» , ― советует семейный психолог.

Последнее обновление статьи: 28.03.2018 г.

Какова она – няня для грудничка? Этот вопрос задают себе и другим мамы, которые поддерживают высокий темп жизни. Многие современные женщины стремятся совмещать воспитание ребёнка с карьерой, но в такой ситуации без помощницы не обойтись.

Детский психолог

Прежде чем искать обслуживающий персонал, необходимо задуматься, какими качествами должна обладать няня. Обычно рассматривают претенденток со своими ребятишками либо женщин, имеющих опыт ухода за новорождёнными малышами.

Идеальная «Мэри Поппинс» обязана иметь представление об особенностях развития младенцев, режиме засыпания и бодрствования, кормления. Большой плюс – знание основ ухода за столь маленькими детьми. В общем, предъявляемых к специалисту требований множество.

Но, даже зная эти основные требования, каждая мама всё равно задаётся многочисленными вопросами: как подобрать нянечку для грудного ребёнка?, на что следует обращать внимание?, где искать гувернантку и как выстраивать с ней отношения? Ответы смотрите ниже.

Няня для грудного ребёнка: основные типы помощниц

Разумеется, каждый специалист отличается собственным рабочим стилем и педагогическими навыками. Однако эксперты по работе с домашним персоналом смогли объединить всех претенденток на вакантные места нянечек в несколько типов:

Профильная медицинская специализация – огромный плюс для домашнего персонала. Особенно полезны врачебные или сестринские умения для ухода за новорождённым ребёнком, поскольку именно в этот возрастной период важны стерильность, навыки оказания первой помощи и пр.

Плюсы таких кандидаток:

высокая аккуратность;
дисциплинированность (можно не бояться пропуска приёма препаратов);
возможность оказания дополнительных услуг (массаж, инъекционные процедуры);
большинство няней-медиков не против ночных смен.

Минусы:

обеспечивают лишь уход, но не воспитание (однако данный недостаток спорен, поскольку в первое полугодье хватит и ухода);
как только ребёнок привыкнет, придётся искать нового домашнего воспитателя.

Ещё один вариант – женщины-пенсионерки, причём необязательно работавшие медиками или воспитателями. Главное, что у них имеется желание и возможность возиться с детьми.

Основное преимущество – большой жизненный опыт, воспитание собственных детей и внучат. Кроме того, многие нянечки-бабушки подходят к уходу за чужим малышом со всей душой, а не воспринимают такой труд исключительно в качестве заработка.

Плюсы:

большой жизненный опыт;
терпеливость;
любовь к детям;
обычно разумная стоимость услуг.

Минусы:

старинные методы воспитания (однако в первый год жизни этот недостаток неактуален);
возрастная медлительность и неспешность;
нередки замечания в сторону родителей.

Няня пожилого возраста – дань традициям, ведь испокон веков именно такие «Арины Родионовны» следили за малышами. Кроме того, многие возрастные нянечки располагают свободным временем, поэтому могут сидеть с грудничком целые день и даже задерживаться, если есть необходимость.

Такая гувернантка всё же больше подойдёт деткам постарше, но если нет других вариантов, то и девушка, являющаяся студенткой психологического, педагогического или медицинского университета, также может посидеть с грудным ребёнком.

Плюсы:

доступность услуг;
активность няни;
няни полны энтузиазма и креативных идей, которые помогут ей заинтересовать и увлечь ребёнка.

Минусы:

отсутствие опыта ухода за новорождённым малышом;
трудность совмещения графиков работы и учёбы;
не слишком серьёзное отношение к работе.

Прежде всего, следует понимать, что подобные кандидатки, за редким исключением, не очень ответственно относятся к временным подработкам. Также из-за неопытности уход за грудным ребёнком будет неидеальным (исключение – девушки из семей с младшими братиками и сестрёнками).

Пожалуй, это наименее предпочтительный вариант среди всех возможных. Однако когда ребёнок подрастёт, няня-студентка станет неплохим репетитором или сопровождающим для посещения музеев, выставок и других культурных учреждений.

Подобные специалисты являются именно профессионалами в области ухода и развития ребёнка. Чаще всего это женщины от 40 лет с педагогическим или медицинским образованием, имеющие большой опыт работы именно с детьми грудного возраста.

Плюсы:

профессионализм;
надёжность;
умение пеленать, кормить грудничка;
знание методик для развития младенцев;
умение выстраивать отношения с работодателями.

Недостатки:

достаточно высокая стоимость услуг.

В целом же для детей до годика больше всего подойдёт няня средних лет с медицинским образованием и опытом работы с малышами раннего возраста. В идеале она должна прислушиваться к пожеланиям родителей, а не руководствоваться собственными представлениями об уходе за ребёнком.

Подбирать домашний персонал не так-то просто, поскольку хочется найти идеального работника, тем более если речь идёт о совсем маленьком ребёнке. Для поиска лучшей кандидатки специалисты рекомендуют использовать несколько источников:

Вопрос, где выбирать няню для грудничка, действительно важен. Наиболее оптимальные варианты – агентство и «сарафанное радио». Также стоит взять на заметку интернет-порталы. И всё же следует помнить, что это всего лишь первый этап по подбору нянечки. Гораздо важнее личная встреча.

Как выбрать няню для грудничка?

Собираясь принять на работу нянечку для ребёнка, необходимо собрать о ней максимальное количество информации, поскольку в таком вопросе нет мелочей. Например, гувернантка, увлекающаяся сигаретами и алкоголем, автоматически не подойдёт для присмотра за ребёнком любого возраста.

Чтобы предупредить возможные негативные ситуации, следует воспользоваться несколькими правилами, которые позволят подобрать наиболее подходящую кандидатуру:

Обязательно попросите паспорт у кандидатки. Если у неё нет официальных документов, доверять ребёнка такой женщине нельзя ни в коем случае.
Требуйте и рекомендации с прежних мест работы. Не всегда удаётся проверить правдивость отзывов, поэтому в данном случае у представительниц агентства имеются преимущества.
Крайне важно удостовериться в наличии медицинской книжки и актуальности всех обследований и прививок. Если у вас появились сомнения, можно предложить дополнительные анализы. Однако в этом случае такое изучение будет проходить за ваш счёт.
Убедитесь, что у нянечки имеется медицинское или педагогическое образование (то, что важно именно в вашем случае). Большим плюсом будет, если сиделка умеет выполнять массаж или ставить уколы. Владение методиками развития в данном возрастном периоде не столь актуально.
Няня для грудного ребёнка должна уметь правильно менять подгузники, пеленать, купать и знать, как необходимо кормить детей этого возраста. Это можно и нужно проверить на практике.
Важно учитывать и особенности поведения гувернантки. Она должна быть культурной, спокойной, сдержанной и вежливой. Грубость, малообразованность, неправильное произношение слов недопустимо. Подобное поведение может сказаться на развитии ребёнка.
Аккуратный внешний вид – ещё одно обязательное условие. Однако также следует обратить внимание на то, чтобы нянечка не использовала косметику (из-за опасения аллергии), не носила браслеты, колечки (они могут оцарапать ребёнка).

Подобные советы помогут подобрать на самом деле опытную нянечку, которая не просто проследит за малышом, но и сможет предупредить возникновение непредвиденных ситуаций.

Непосредственная беседа с претендентками – важнейший этап отбора няни для ребёнка. Прежде всего, следует ознакомиться с документами, по возможности созвониться с предыдущими работодателями, а также необходимо получить ответы на большое количество нужных вопросов.

Их стоит составить заранее, особый упор сделав на наиболее существенных нюансах. Лучше вопросы записать на листок, чтобы не пропустить что-то важное. Примерный перечень ключевых моментов представлен ниже.

Опыт работы

Опыт ухода за малышами грудного возраста очень важен при приёме нянечки на работу. Спрашивать об этом нужно в первую очередь, поскольку пояснения вроде «я вырастила двух своих ребятишек, поэтому убеждена, что справлюсь» не пройдут.

Претендентке можно задать следующие вопросы:

Насколько вы опытны в общении и уходе за детьми грудного возраста?
Почему вы работаете нянечкой?
Каков ваш прошлый опыт работы сиделкой?
Чем вы занимались на прежней работе?
Почему вы расстались с прежним работодателем?
Как вы и ребёнок привыкали друг к другу?
Что наиболее сложное лично для вас в уходе за ребёнком?
Что вы хотите узнать о моём малыше?
Имеются ли у вас рекомендации от прежних работодателей?

Вопросы, касающиеся личной жизни, тоже необходимо задавать. Естественно, чрезмерно углубляться в интимную сферу не стоит, однако общее представление о человеке должно сложиться.

Самые общие личные вопросы таковы:

Здоровье кандидатки

Няня для грудного ребёнка является третьим человеком по важности, разумеется, после мамы и папы. Поэтому проблема здоровья кандидаток крайне важна, поскольку младенцы крайне восприимчивы к различным бактериальным и вирусным инфекциям.

Маме обязательно следует спросить следующее:

Имеется ли у вас медицинская книжка?
Давно ли вы посещали флюорографический кабинет?
Имеются ли у вас хронические болезни? Какие?
Можете ли вы достаточно долго гулять с ребёнком на улице зимой?
Сможете ли вы брать ребёнка на руки?
Курите ли вы? Злоупотребляете алкоголем?
Станете ли вы по моей просьбе делать дополнительные анализы?

К сожалению, некоторых сложностей в процессе ухода за ребёнком не избежать. Именно поэтому важно заранее уточнить у кандидаток на должность, насколько они готовы к нестандартным ситуациям.

Обязательно уточните у претенденток следующее:

Экстренные ситуации

Без форс-мажоров при воспитании малыша грудного возраста не обходится ни одна семья. Возникнуть они могут и во время нахождения ребёнка с приходящей няней, вот почему необходимо обязательно поинтересоваться, насколько она готова к непредвиденным ситуациям.

Вы можете узнать у женщины, каковы будут её действия, если ребёнок:

поперхнётся;
упадёт со стульчика;
потеряет сознание;
будет лежать с ;
ударится головкой;
всё время плачет;
перестал дышать;
получил ожог;
проглотил инородный предмет.

Кроме того, мама может задать и некоторые неоднозначные вопросы, которые помогут понять, насколько соискательница на должность готова к форс-мажорам или просто разбирается в вопросах ухода за малышом.

Например, вы можете спросить у няни следующее:

По какой причине грудничок может плакать? Опытная няня назовёт, по меньшей мере, 4 — 6 вероятных причин: болит животик, хочет кушать или пить, ему жарко либо холодно, неудобно, соскучился, у него промок подгузник и т.д.;
Согласны ли вы на установку видеокамеры? Обычно если женщине нечего скрывать, она соглашается на видеонаблюдение. Однако важно понимать, что необходимо в обязательном порядке предупредить претендентку об этих планах;
Если на улице плохая погода, пойдёте ли вы гулять, как мы договаривались, или примите самостоятельное решение? Важно понимать, насколько женщина способна на самостоятельные поступки. Слепое следование предписаниям не всегда хорошо;
Каков, по вашему мнению, идеальный ребёнок? Подобный вопрос поможет понять, как справляется няня с неожиданными ситуациями. Хорошо, если женщина мечтает видеть малыша здоровым, активным и любопытным. А вот если претендентка желает видеть кроху послушным и спокойным, стоит насторожиться.

При собеседовании обязательно нужно затронуть и вопрос оплаты. Необходимо уточнить, во сколько оценивает няня час своей работы. Также стоит узнать, как лучше оплачивать работу: ежедневно, еженедельно или помесячно.

Все эти важные моменты необходимо зафиксировать в должностной инструкции и договоре. Последний документ важен, поскольку подстраховывает всех участников процесса от спорных ситуаций. В договор, кстати, следует вписать и основные обязанности няни.

Как только няня для грудного ребенка была выбрана, её нужно ознакомить и с кругом обязанностей и выполняемых функций. Они следуют из определённого рабочего графика: полный день, 5 — 6 часов в сутки, 2 — 3 дня в неделю.

Также нужно уточнить, станет ли нянечка выполнять другие виды деятельности, помимо непосредственного ухода за ребёнком. К примеру, сиделка дополнительно может убираться в детской, стирать младенческое бельё, готовить еду малышу.

Самый примерный перечень обязанностей няни по уходу за новорождённым ребёнком может выглядеть следующим образом:

кормление малыша (оно может быть подчинено строгому распорядку или проходить по требованию);
приготовление еды или разогрев уже готовой пищи;
прогулки во дворе (в близлежащем парке) общей продолжительностью не менее 2 — 4 часов в день;
регулярная смена подгузников;
подмывание малыша, применение детских присыпок и мазей;
мытьё и стерилизация бутылочек;
пеленание ребёнка;
одевание малыша в соответствии с температурными условиями помещения;
игровые занятия в соответствии с возрастом;
медицинский уход, который может включать массажные процедуры, гимнастические упражнения, приём препаратов, посещение поликлиники;
прослушивание музыки;
уборка в детской комнате;
ведение дневника.

Кроме вышеописанного перечня обязанностей, некоторые родители могут добавить в функции няни обучению плаванию, развитие ребёнка по особой методике. Естественно, это всё необходимо заранее обговорить и внести в трудовой договор.

Устами младенца

Если нянечка сначала идёт в ванную комнату мыть руки, а лишь затем подходит к новорождённому, это очень хорошо. В ином случае её даже не стоит знакомить с грудным ребёнком.

Следующий момент – необходимо посмотреть, как нянечка взаимодействует с крохой: получилось ли у неё наладить контакт с малышом, уверенно ли она его удерживает, укачивает, дарит ли ему улыбку, не целует ли она его и пр.

Опытная нянечка без подсказок понимает, что даже с новорождённым нужно общаться. Если же претендентка думает, что разговоры со столь маленьким ребёнком не нужны, значит, её взаимодействие будет механическим, а это может навредить малышу.

Окончательное решение же следует принять после того, как нянечка останется с ребёнком наедине. Поначалу хватит и четверти часа, в течение которых мама будет находиться в соседней комнате.

Если в этот момент ребёнок заплачет, увидев незнакомого человека, не торопитесь его успокаивать – напротив, понаблюдайте за поведением женщины. Если та позовёт вас на помощь, можно сделать вывод, что она не справится с малышом без вашего присутствия.

Существует множество правил по выбору няни для грудного ребёнка. Имеется и ещё одно важное условие – ощущаете ли вы доверие к этой няне. Такое субъективное чувство иногда возникает при первом же взгляде на человека.

Однако это не означает, что не нужно просматривать рекомендации, изучать информацию об образовании, рабочем стаже. Необходимо учитывать следующие моменты:

Таким образом, к подбору нянечки для новорождённого ребёнка необходимо подходить крайне осторожно и ответственно. Важно, чтобы она понравилась не только вам, но и самому подопечному.

Конечно, ни одна, даже самая опытная, няня не способна заменить грудничку маму, однако правильно подобранный профессионал сможет сделать процесс воспитания крохи удобным и безопасным, чего, собственно, родители и добиваются.

(1 оценок, среднее: 5,00 из 5)

Здравствуйте, я - Надежда Плотникова. Удачно отучившись в ЮУрГУ на специального психолога, несколько лет посвятила работе с детьми с проблемами в развитии и консультации родителей по вопросам воспитания малышей. Полученный опыт применяю, в том числе, и в деле создания статей психологической направленности. Конечно, ни в коем случае не претендую на истину в последней инстанции, однако надеюсь, что мои статьи помогут уважаемым читателям разобраться с какими-либо трудностями.

Доктор медицинских наук, психиатр и криминалист Михаил Виноградов. Фото с сайта kp.ru

Безумный, ужасный случай с няней и ребенком, произошедший в Москве в понедельник 29 февраля, шокировал всех. Почему это произошло? Доктор медицинских наук, психиатр и криминалист Михаил Виноградов полагает, что причиной помутнения рассудка Гюльчехры Бобокуловой могли стать наркотики или алкоголь, или же психологические отклонения. Хотя это удивительно: по некоторым данным, Гюльчехра работала у родителей Насти три года. И они были довольны. Надо ли считать, что причиной беды стала национальная или религиозная принадлежность няни-узбечки? Председатель совета Узбекской национально-культурной автономии столицы Хабиб Абдуллаев в эфире радио «Говорит Москва» уже заметил, что не стоит связывать убийство ребенка с национальностью няни. К тому же среди узбеков убийства детей вообще крайне редки, эта нация любит детей. О том, что национальность человека никак не может стать причиной такой трагедии, пишут нам и наши читатели.

Председатель совета Узбекской национально-культурной автономии столицы Хабиб Абдуллаев. Фото с сайта lenta.ru

Но как же убедиться, что человек, которого вы пускаете в квартиру и оставляете один на один с ребенком, достоит вашего доверия? Мы попытались найти ответы на этот вопрос.

«Мне, возможно, везло. Я сразу ей поверила. Отдала ей ребенка и пошла по своим делам»

Матери, выбирая нянь, доверяются своему чутью. Большинство нянь, работающих сейчас в семьях в Москве, родители находят не через кадровые агентства, а по знакомству или по объявлению.

Няня – одна из важных персоналий жизни современной семьи. Очень часто без такого помощника в доме не обойтись. А подчас найти няню нужно срочно. Далеко не каждая семья идет в кадровое агентство. Кому-то некогда, кто-то экономит деньги. Чаще всего нянь выбирают по объявлениям в интернете, по знакомству или даже банально развешивая бумажные листочки-объявления на столбах в собственном районе.

«Буквально вчера я встречалась с новым кандидатам на должность няни. – говорит Мария, писатель, журналист, – Она даже принесла мне статью о себе в журнале «Садовод» – она увлекается цветоводством. Биография много говорит о человеке. Я всегда долго общаюсь с потенциальной няней, пытаюсь узнать человека. Эта женщина мне понравилась».

По мнению Марии, нужно обязательно проверять паспорт потенциальной няни, просить предоставить медицинские справки. Еще один важный индикатор для Марии – ее дочь, 6-летняя Вика: если она не идет на контакт, это повод задуматься, значит, что-то не так.

«Думаю, стоит также наводить справки в интернете. Еще можно сходить домой к няне – это хорошо, когда няня живет недалеко. Посмотрите, как она живет, кто ее домочадцы, – советует Мария. – Но подстраховаться, наверное, невозможно. Ведь какой-то психоз может случиться и с родственником. У меня много друзей-психологов, я бы, например, возможно, сходила на диагностику, не афишируя этот момент: просто чтобы подруга посмотрела на поведение няни, не говоря о своей специальности».

«Когда ребенку исполнилось 2 года, пришлось выходить на работу. Тогда, 12 лет назад, интернет был не так развит, как сейчас. Но я нашла агентство по подбору нянь. По тем временам я заплатила 1 тысячу рублей за подбор кандидатов, – вспоминает свой опыт Елена, журналист. – Мне представили трех кандидатов, и с каждым я отдельно провела собеседование в кабинете. Одна женщина по-русски говорила плохо, с ошибками. Вторая была заискивающе-любезная, такая классическая нянечка. Я ориентировалась на свои внутренние чувства, нравится он мне или нет. Во второй персоне я тоже засомневалась, явно было, что она ищет работу только ради денег. А третья кандидатка пришла на встречу со своей дочкой лет 7, и она мне понравилась. Она рассказала, что у нее есть еще старший сын, что она из деревни, сама учитель, но не может найти работу в Москве. По человеку сразу многое видно: у нее были добрые глаза, приятные манеры. И я ее выбрала. Два года она сидела с моей дочкой. Мы дружим до сих пор. Моей дочери сейчас уже 14 лет».

Позже, когда первая няня дочери Елены нашла работу по специальности – учителем в школе – Елена снова пустилась на поиски. Следующую няню она нашла просто по объявлению – развесила по окрестным домам написанный от руки призыв. «Откликнулась только одна женщина. Мы встретились. Ей было тогда лет 65, но она была очень активная, такой моторчик. Мне, возможно, везло. Я сразу ей поверила. Отдала ей ребенка и пошла по своим делам».

Как считает Елена, многое решает твоя интуиция: кому-то доверяешь, а кому-то и в руки не дала бы ребенка подержать. «Выбирают няню по объявлению и многие мои знакомые. Боятся, но доверяются».

Выбрать няню из Средней Азии, признается Елена, она бы никогда не рискнула. «Национальные одежды, другая культура, чуждая нам. Какой там уровень образования, тоже неизвестно. У них свой образ жизни, который нам не очень понятен и близок. Я читала, что эта няня, которая вчера совершила этот ужасающий поступок, ходила в мусульманской одежде, и странно, что родители выбрали такую няню, когда вокруг столько русских людей, ищущих работу. Меня бы это настораживало».

Доверять ли своему выбору или обращаться в агентства по найму персонала? Многие родители сомневаются в том, что агентства смогут выбрать няню лучше, чем они сами. «У меня был опыт использования агентства. Но ведь агенты тоже не могут залезть к человеку в душу. Насколько тщательно они их проверяют?» – сомневается Елена.

Благополучное агентство: «Мы отсеиваем 95 из 100 кандидатов»

Если лет 10-15 назад агентства по подбору в семью няни были, в общем-то, редкостью, да и им-то было опасно доверять, то сегодня это в большинстве своем солидные компании с большим стажем и большим банком данных, эти фирмы могут помочь родителям сделать правильный выбор.

Валентин Гроголь, директор международного агентства по подбору домашнего персонала EnglishNanny

«Конечно, обязательно нужно проверять историю человека. Посмотреть его паспорт, диплом, узнать, где и как он рос. Выяснить все об опыте работы. У хорошей няни должны быть рекомендации. И надо не просто посмотреть их – а нужно пообщаться с этими людьми, с семьями, где няня работала раньше», – советует Валентин Гроголь , директор международного агентства по подбору домашнего персонала English Nanny. На международном рынке эта компания работает уже более 30 лет.

Желательно, отмечает Валентин Гроголь, чтобы с няней пообщался человек, который имеет опыт общения с таким персоналом, или же психолог. Те странности, которые на поверхности, специалисту сразу будут видны. «Конечно, мы требуем медкнижку, справку из наркодиспансера. Сейчас, думаю, лучше еще и отправлять потенциальных нянь к психологу или психиатру». Кстати, советует Валентин, если вы не верите справкам, которые приносит няня, то самый простой способ – отправить соискателя к своим собственным проверенным врачам. Пусть даже вы заплатите за это деньги. Но это лучший способ перестраховаться и убедиться, что со здоровьем няни – и физическим, и ментальным – все в порядке.

«У нас в агентстве работают два психолога. Мы проводим очень тщательное собеседование. Это тесты, с рисунками, с анкетами, с вопросами. Кстати, человек в течение полутора-двух часов проявляет себя в любом случае. Даже безотносительно к ответам. Допустим, если человек нервничает, или возмущается проверкой, – это уже маячок. Психолог отмечает такие вещи», – говорит Валентин. Ну а если потенциальный соискатель вообще не хочет проходить собеседование у психолога, дальше агентство с ним не работает. «Некоторые семьи даже проверяют нянь на полиграфе. У нас тоже есть полиграф – и вот его няня может пройти на добровольной основе. А вот работа с психологом у нас обязательный пункт».

Валентин Гроголь советует и с бывшими работодателями няни общаться вместе с психологом. Это поможет отсеять случаи, когда няни предоставляют липовые рекомендации. Ведь нередко соискатели просят своих друзей и знакомых представляться своими бывшими работодателями. Это можно вскрыть. «Когда с человеком подробно разговаривают, по проверке рекомендации, обман всплывет. Вряд ли можно досконально натренировать человека, чтобы он так складно рассказывал. Поэтому и желательно, чтобы разговор с теми, кто дал няне рекомендации, вел профессионал – психолог или психиатр. Они сразу распознают ложь».

Валентин отмечает, что в агентства тоже приходит много неадекватных людей, которые пытаются устроиться на работу. Поэтому и важен профессиональный отсев.

В компании Валентина Гроголя отсеивается много первоначальных кандидатов. «Поэтому агентство – это все же дополнительная гарантия. У нас примерно из 100 соискателей на выходе остается где-то 5 человек. Первый отсев идет уже на этапе подачи к нам документов. К нам приходят люди из Украины, Узбекистана. Возможно, они хорошие няни, но мы отсеиваем их не по национальности, а потому, что не можем их проверить. Нет нужных документов, часто нет рекомендаций».

Стоит ли выбирать няню по национальному или религиозному признаку? И есть ли у родителей такие требования? Валентин Гроголь отмечает, что вероисповедание няни – это личный аспект. Не всегда мамы и папы уделяют этому внимание. «Мы трудоустраиваем 95 процентов христиан, но есть и мусульмане. По религиозному признаку нянь выбирают редко. Но бывает пожелание родителей, чтобы няня не была мусульманкой».

Самый частый контингент нянь, на которых есть спрос, – это жительницы Москвы, Санкт-Петербурга и Нижнего Новгорода. По-прежнему средний класс спрашивает и нянь-филиппинок. «Но такую няню ищут чаще те родители, которые хотят дать ребенку знания английского языка, а на англичанку денег не хватает. Но чаще жителей Филиппин берут на домашнюю работу».

Как вы понимаете, это профессиональные советы для очень благополучных семей.

«Родители не смогут сами вычислить психопата»

Сергей Ениколопов, кандидат психологических наук, руководитель отдела медицинской психологии Научного центра психического здоровья РАМН, завкафедрой криминальной психологии факультета юридической психологии Московского городского психолого-педагогического университета. Фото с сайта polit.ru

Родителям, выбирающим няню, понять, есть ли в человеке агрессия или психологические отклонения, невозможно, – убежден Сергей Ениколопов, кандидат психологических наук, руководитель отдела медицинской психологии Научного центра психического здоровья РАМН, завкафедрой криминальной психологии факультета юридической психологии Московского городского психолого-педагогического университета, специалист по теме агрессии и насилия.

Рекомендация от психолога – тщательно изучать рекомендации. «Разговаривайте с теми, у кого няня работала до вас. Почему-то у нас большая часть людей сосредоточена на том, ворует няня или не ворует. Насколько она надежна. Но мало кто обращает внимание на то, насколько потенциальная няня раздражительна в обычных бытовых ситуациях. И не только в поведенческих реакциях, но и в вербальных – ругательства, грубость, и так далее. Как она общается с родителями, как общается с ребенком. Нужно понимать, что люди могут быть агрессивны».

Более сложные моменты в психике человека родители определить сами не смогут. Может ли возникнуть такой острый психоз у человека, который работает у вас, заранее не предугадаешь, поясняет Сергей Ениколопов.

Специалист не связывает поведение Бобокуловой с каким-то нашим общим сложным состоянием общества, с политикой. «Это острый психоз, который может развиться мгновенно. Даже если она якобы кричала «Аллах акбар!» и так далее – это явно навеяно тем, что мы видим по телевизору.

Вообще, телевизионщик, журналист часто не думает, что сумасшедший человек может прочесть что-то, посмотреть – и сделать так же, пойти, например, и кого-то убить. Письменные тексты еще не так влияют, а зрительные образы –влияют очень сильно. Недаром Роспотребсоюз, хоть иногда и перебарщивает, ставя ярлыки 16+ или 18+ на какие-то передачи, но все же линия правильная – ведомство защищает общество от вреда, который может причинить та или иная информация.

Журналисты думают: все люди такие, как мы. Но что может происходить в голове безумца, мало кто задумывается.

И то, что вчера федеральные каналы не стали сообщать об этой страшной новости, это правильно. Есть новости, которые надо сообщать, но сдержанно».

Задокументируйте отношения с няней и больше общайтесь со своим ребенком

Павел Ивченков, юрист компании «Деловой фарватер»

«Наиболее безопасно искать няню через агентство по персоналу. Причем выбирать стоит хорошо зарекомендовавшее себя агентство, существующее на рынке уже не первый год, считает Павел Ивченков, юрист компании «Деловой фарватер». – Обычно агентства хорошо проверяют своих нянь. Именно у них можно узнать о прошлом няни, её опыте работы, медицинском состоянии, судимости и так далее».

А если же няня нанимается не через агентство, а ищется лично? Достоверно проверить её самостоятельно практически невозможно (если нет, конечно, знакомых в полиции, прокуратуре и так далее, которые смогут проверить няню по своим базам), подчеркивает Павел Ивченков.

«Сейчас в открытом доступе нет баз, в которых граждане сами могут проверить нанимаемых ими людей. В этом случае нужно попросить кандидатку в няню принести справку об отсутствии судимости, а также попросить принести справки об отсутствии нарко- и алкогольной зависимостей. Справки должны быть свежими (максимум несколько недельной давности) и с печатями».

С бывшими работодателями юрист советует связываться обязательно – и для этого в рекомендациях няни должны быть полные контакты семьи, в которой она раньше работала. «Желательно съездить к ним лично, чтобы проверить настоящие ли они, поговорить о няне, о её работе, спросить, почему уволилась», – рекомендует Павел Ивченков. И тоже советует отвести няню к психиатру лично, если она не возражает, оплатив это посещение.

«В погоне за материальными благами и попытками обеспечить ребенку лучшие условия жизни мы очень часто забываем о маленькой личности, которому нужно постоянное внимание родителей, и доверяем воспитание совершенно чужому человеку – няне, – замечает юрист Изабелла Атласкирова , исполнительный директор регионального отделения общественной организации малого и среднего предпринимательства ОПОРА Кабардино-Балкарской республики. – Сегодня, для многих родителей очень актуальны услуги нянь, и с каждым годом спрос на них только растет».

Изабелла напоминает историю Эрика Камази из Уганды, которая случилась в 2014 году. Отец искалечил няню, которая издевалась над его ребенком. Мужчина, обнаружив синяки на теле маленькой дочери, решил установить в своем доме видеокамеру, и проследить, чем занимается няня с ребенком. «Когда видео попало в руки отца, он пришел в ярость.

Няня жестоко избивала девочку, бросала на пол и даже вставала на спину девочки и топтала ее. После просмотра родителями видео женщина сама оказалась в инвалидном кресле, а родителям пришлось отвечать перед полицией за свои действия.

Для маленькой девочки (сейчас она уже полностью здорова) история, к счастью, закончилась хорошо. Но не для родителей и не для няни. Вчерашнее чудовищное убийство маленькой девочки в Москве шокировало весь цивилизованный мир. И очень жаль, что о вопросах безопасности наших детей мы задумываемся, только когда происходит что-то ужасное», – подчеркивает юрист.

Изабелла Атласкирова, юрист

Если в таком ответственном деле участие принимает агентство, риск для родителей, конечно, существенно снижается, уверена Изабелла Атласкирова. «Ни одно рекрутинговое агентство не будет рисковать своей репутацией и брать на работу непроверенного человека, без рекомендаций».

А как нанимать няню «извне»? Что именно проверять, и как делать выводы о том, отвечает ли она вашим требованиям или нет? «Прежде всего, необходимо обратить внимание на такие элементарные вещи, как: вовремя ли пришла на встречу будущая няня? Выглядела ли она чистой и опрятной? Совместимы ли вы психологически? – рекомендует Изабелла Атласкирова. — Насколько хорошо себя чувствует с няней малыш? Выполняет ли няня любые требования родителей, касающихся воспитания и ухода за ребенком? Обязательно потребуйте у няни медицинскую книжку, справку от психиатра и психолога, справку с отметками из ПНД, дерматовенеролога, нарколога, результатами флюорографии, анализов на ВИЧ, гепатит, RW , данные трудовой книжки, диплом».

Кроме того, не стоит пренебрегать такими вещами, как договор с няней, советует эксперт. «Необходимо помнить, что чем больше вы с ней связаны юридически, тем меньше желания у данного работника действовать неправомерно. Целесообразно этот договор заверить у нотариуса. Более того, обязательно предусмотрите в договоре испытательный срок. Детально нужно расписать обязанности, время работы, и обязательно упомянуть об ответственности няни».

Еще один момент, который часто обсуждают и никак не могут прийти к единому мнению: стоит ли устанавливать камеры видеонаблюдения? «Решение по этому вопросу зависит только от желания родителей максимально контролировать все, что происходит с их ребенком. Но в любом случае, вы должны знать, что вы имеете полное право устанавливать любые камеры и диктофоны в своем доме. При этом, вы не обязаны уведомлять об этом кого либо, в том числе и вашу няню. Хотя, возможно, если няня знает о наличии камер в доме, можно будет избежать многих ситуаций».

И самое главное, советуют наши эксперты, – говорите со своим ребенком. Расспрашивайте его о том, как прошел день, чем они с няней занимались. Эта информация для вас никогда не будет лишней