Pensijų priedų už ilgametį darbo stažą apskaičiavimo taisyklės. Papildomos išmokos prie pensijų už ilgą bendrą gyvenimą santuokoje Kiek bendrai gyvenant mokama 30 gyvenimo metų

Rusijoje nuo 2013 metų pradėta vykdyti Pensijų reforma, kuria siekiama ne tik stabilizuoti ekonominę situaciją šalyje, bet ir pagerinti dirbančių piliečių bei pensininkų gyvenimo sąlygas. Ateityje iki 2034 metų planuojama pasiekti maksimalų šios programos efektyvumo piką, o tai, Vyriausybės teigimu, prisidės prie gyventojų finansinio mokumo didinimo.

Viena iš naujovių – nuo ​​2013 metų sausio įvesti papildomi mokėjimai už stažą. Taigi, moterys turi teisę į papildomas pensijas, jei turi 30, o vyrai – 35 metus. Absoliučiu rekordu šiuo atveju laikomas 40 ir 45 metų darbas įvairiose pramonės šakose, o tokią patirtį turintys asmenys gali pretenduoti į Darbo veterano vardą.

Reikėtų nepamiršti, kad įskaitomas tik oficialus darbo stažas, todėl atlyginimus „vokeliuose“ gaunantys asmenys ateityje negalės pretenduoti į padidintą pensiją, be to, su neoficialiu darbo veikla socialinė pašalpa senatvėje bus minimalus – lygus pragyvenimo minimumui regione.

Anksčiau buvo vartojama sąvoka „darbo patirtis“ ir registracijai padidinta pensija svarbu buvo jos tęstinumas. Dabar galioja formuluotė „draudimo stažas“, o žmogus gali leisti ir pertraukas darbe, svarbiausia, kad dirbtų mėnesių skaičius, kai mokamos įmokos į Pensijų fondą, atitiktų išėjimo į pensiją standartus.

Be galimybės gauti aukštesnį socialinė apsauga Esant ilgametei darbo stažui, pensijų reforma atnešė ir kitų pakeitimų:

• Atsirado specialūs taškai, skaičiuojami rubliais, kuriuos darbdaviai savo darbuotojams pervedė į asmenines sąskaitas Rusijos Federacijos pensijų fonde. Kuo daugiau taškų, tuo didesnė jų pensija ateityje;
• Buvo „įšaldytos“ finansuojamos pensijų dalys. Anksčiau darbdaviai 16% pervesdavo į draudimą ir dar 6% į finansuojamą dalį, o dabar visi 22% atitenka tik pirmajai, jei darbuotojai savo noru nepervedė 6% įmokų į nevalstybinius pensijų fondus;
• Numatomas laipsniškas pensinio amžiaus didinimas. Kol kas tai aktualu tik valstybės ir savivaldybių tarnautojams: nuo 2017 metų jie bus pridedami po 6 mėn. Dabar tokie darbuotojai gali išeiti į užtarnautą poilsį sulaukę 55,5 metų (moterys) ir 60,5 metų (vyrai).

Ilgas stažas – puiki galimybė gauti solidžią pensiją, kuri atsirado būtent dėl ​​Pensijų reformos, tačiau, norint gauti pašalpas, reikia atitikti daugybę sąlygų.

Kas gali gauti bendrus mokėjimus?

Visi piliečiai, turintys 30 (moterų) ir 35 metų (vyrų) darbo stažą, gali tikėtis priedų į pensiją registravimo. Čia reikia turėti omenyje, kad tik tuos mėnesius, kuriais darbdaviai gamino draudimo įmokų savo darbuotojams į Pensijų fondą. Jei iki normos bent vieno mėnesio neužtenka, papildomos išmokos nebus mokamos.

Moterims ir vyrams, oficialiai išdirbusiems atitinkamai 40 ir 45 metus, skiriamos padidintos pašalpos, kurios šiek tiek skiriasi nuo mokamų su 30 ir 35 metų stažu.

Geros naujienos tiems, kurie naudojo ne daugiau kaip 5 metus motinystės atostogos ar buvo kariuomenėje: į šiuos laikotarpius taip pat bus atsižvelgta bendra patirtis. Kita vertus, išsilavinimas universitetuose į skaičiavimą neįtraukiamas: daroma prielaida, kad vėliau piliečiams už aukštąjį mokslą bus kompensuojami didesni atlyginimai. Išimtis yra Kariuomenės, Ekstremalių situacijų ministerijos ir Vidaus reikalų ministerijos mokymo įstaigos, nes pagal įstatymą jose praleisti metai turėtų būti įskaičiuojami į tarnybos stažą, jei piliečiai mokėsi dieniniame skyriuje (Nutarimas Ministrų Tarybos - Rusijos Federacijos Vyriausybės "Dėl darbo stažo apskaičiavimo tvarkos...").

Be to, kas išdėstyta aukščiau, į bendrą darbo patirtį įeina:

• Bedarbio pašalpos gavimo laikotarpis užsiregistravus Užimtumo centre (reikalinga šios organizacijos pažyma);
• I grupės neįgaliojo slaugos laikas; asmuo, sulaukęs 80 metų arba vaikas su negalia, jei slaugą teikė darbingas pilietis (patvirtinimui reikalingi medicininiai išvados);
• Neteisėto sulaikymo ar bausmės atlikimo pataisos kolonijoje laikotarpiai, jei asmuo vėliau buvo reabilituotas ir pripažintas nekaltu (reikalingos apkaltinamųjų ir išteisinamųjų teismų sprendimų kopijos).

Į darbo stažą įskaičiuojamos tos pačios aplinkybės kaip ir darbo laikotarpiu, tačiau atsižvelgiama ir į kitas situacijas:

• Kario personalo sutuoktinių gyvenamoji vieta vietovėje, kurioje vienas iš jų tarnavo, o antrasis negalėjo įsidarbinti dėl darbo trūkumo, o nedarbo laikotarpis neviršija 5 metų;
• Valstybės tarnautojų persikėlimo į kitas sritis tolesniam darbui laikotarpiai;
• Dalyvavimas viešuosiuose atlyginamuose darbuose;
• Bet kokia darbo veikla Rusijos Federacijoje ir užsienyje pagal Rusijos įstatymus, jei tuo metu buvo sumokėtos draudimo įmokos į Pensijų fondą.

Svarbu! Labai skiriasi civilių darbuotojų, teisėsaugos institucijų darbuotojų ir valstybės tarnautojų stažo apskaičiavimo tvarka, nes. tam tikroms piliečių kategorijoms numatytas specialus darbo stažo skaičiavimas. Pavyzdžiui, Vidaus reikalų ministerijos palydos batalionuose 1 metų stažas laikomas pusantrų, tad teisė į pensijas tokiems asmenims atsiranda anksčiau nei dirbantiems komercinėse srityse.

Kokios sąlygos gauti pašalpas?

Svarbus niuansas šiuo atveju yra tai, kad net ir didžiulis darbo stažas negarantuoja galimybės išduoti priedus, nes. viskas priklauso nuo mėnesių, per kuriuos buvo sumokėtos draudimo įmokos, skaičiaus. Todėl priemokoms gauti taikomos šios sąlygos:

• Galimybę turėti reikiamo skaičiaus metų darbo patirtį;
• Draudimo išskaitų atitikimas darbo stažui.

Pavyzdžiui, jei moteris faktiškai išdirbo 30 metų, tačiau dokumentais patvirtinta tik 28 iš jų, ji negali gauti padidintų pašalpų, nes šioje situacijoje dirbtas laikas neatitinka mėnesių, per kuriuos buvo mokamos draudimo įmokos, skaičiaus. buvo pateikti FŽP.

Kaip apskaičiuojamas priemoka?

Skaičiavimo niuansai turėtų būti apsvarstyti išsamiau, nes kiekvienai darbuotojų kategorijai skirtingos normos. Pavyzdžiui, Vidaus reikalų ministerijos ir kitų teisėsaugos institucijų darbuotojams, atleistams dėl pasiekimo pensinio amžiaus ar reikiamo stažo, gali būti taikomos atskiros įstatymų taisyklės, numatančios papildomus priedus.

Apskritai, papildomų išmokų prie pensijų už stažą apskaičiavimo sąlygos visoms piliečių kategorijoms, neatsižvelgiant į darbo sritį, atrodo taip:

• Turint 30 ir 35 metų patirtį (moterys ir vyrai), pridedamas vienas pensijos koeficientas;
• 40 ir 45 metų darbo stažas - skaičiuojami 5 koeficientai.

Visų be išimties piliečių pensijos susideda iš dviejų dalių – pagrindinės ir draudimo. Pirmasis keičiasi tik dėl indeksavimo (4558,93 kapeikos už 2017 m.), tačiau antrosios vertė priklauso būtent nuo įmokų į PFR (draudimo įrašo) skaičiaus.

Didžiausią įtaką pensijos draudimo dalies dydžiui turi pensijų taškų skaičius. 2017 m. už kiekvieną 74,27 rublio. piliečiui taikomas 1 koeficientas. Papildomos išmokos pensininkams didinamos bendrą įmokų sumą padauginus iš taškų.

Vidutiniškai išėję į pensiją piliečiai, turintys ilgą darbo patirtį, gauna apie 1300 rublių. priemokos. Jei jie ir toliau dirbs, bus atsižvelgiama į 1 koeficientą, o už kiekvienus darbo metus pridedamas 0,1 balo. Taigi už kiekvienus darbo metus pašalpa padidės apie 500 rublių.

Papildymas už patirtį: kaip kreiptis?

Su priemokų už darbo stažą registravimu piliečiai turėtų susitvarkyti patys tik tada, kai bus rasti nauji dokumentai, leidžiantys pakeisti geresnė pusė jų dydis. Paprastai kaupimas vykdomas automatiškai ir nereikalaujantis pensininkų dalyvavimo, o pats perskaičiavimas atliekamas kasmet visą liepą.

Jei vis dėlto paaiškėja naujų aplinkybių, leidžiančių padidinti (įrodyti) ilgesnį darbo stažą, pilietis turi kreiptis į teritorinį skyrių. pensijų fondas. Tokiu atveju dokumentų paketą gali įdiegti pats FŽP, tačiau paprastai jį sudaro:

• Prašymas dėl patirties perskaičiavimo;
• Pareiškėjo pasas;
• Darbo knygelės, darbo sutarčių ir kitų dokumentų, patvirtinančių darbą tam tikrais intervalais, išrašai, kurie turi būti įskaičiuoti į bendrą darbo stažą.

Po kreipimosi fondo darbuotojai išduoda pranešimą apie medžiagos gavimą ir per 10 dienų apsvarsto pareiškėjo pateiktą informaciją, tada praneša apie priimtą sprendimą. Jei jis teigiamas, perskaičiavimas atliekamas nedelsiant, nelaukiant liepos mėnesio.

Dažnai atsitinka taip, kad PFR darbuotojai atsisako atnaujinti informaciją apie darbo stažą ir atitinkamai sukaupia papildomų išmokų. Dažniausiai tai atsitinka dėl šių priežasčių:

• Buvo pateiktas neišsamus dokumentų sąrašas;
• Nustatyta, kad piliečio pažymose esanti informacija neatitinka tikrovės;
• Neteisingai užpildyta paraiška. Norint to išvengti, būtina pateikti apeliacinį skundą pagal pavyzdį, kuris gali būti nuvežtas tiesiai į FŽP.

Jei priemokos už stažą buvo atsisakyta nepagrįstai, turi būti reikalaujama oficialaus fondo sprendimo. Turėdami šį dokumentą vėliau galėsite kreiptis į teismą ir pateikti visos medžiagos, kuri anksčiau buvo išsiųsta FŽP pirmojo apsilankymo metu, kopijas. Patenkinus ieškinį, nedelsiant turi būti atliktas darbo stažo perskaičiavimas.

Šios sumos paprastai priklauso nuo pragyvenimo atlyginimas konkretaus regiono pensininkams, taip pat rajono koeficientas. Pavyzdžiui, už bendrą 15 metų patirtį rajonuose Tolimoji Šiaurė pilietis gali kreiptis dėl išmokų padidinimo 1,5 karto. Kartu mokama ir pašalpa už 20 metų darbo stažą vietovėje, kuri pagal įstatymą priskiriama Šiaurės. Savo ruožtu už darbą pavojingose ​​pramonės šakose suteikiamos pašalpos ir užtarnautas poilsis, tačiau valstybė pašalpos nenumatė. Todėl tokioje situacijoje pensijos piliečiams bus mokamos įprasta tvarka. Kur kreiptis dėl pensijos padidinimo už bendrą 40 metų darbo stažą? Jei jūsų tarnybos trukmė yra 30–40 metų, Rusijos Federacijos pensijų fondas automatiškai perskaičiuos jūsų pensijos mokėjimą, atsižvelgdamas į visas išmokas.

Pensijų išmokoms gauti būtina 30 metų bendroji arba darbo patirtis

• Pensijos perskaičiavimas išdirbus 40 metų
• Gaukite kompensaciją ir pašalpas
• Darbo patirtis išėjus į pensiją
• Priedas prie stažo pensijos 2018 m.: kaip gauti pašalpą

Trisdešimt penkerių metų darbo stažas: papildomos pensijos mokėjimo sąlygos Kas įeina į darbo stažą Darbo patirtis neapsiriboja nepertraukiama darbo veikla. Į pensijos priedą už stažą 2018 m. įskaičiuojami tokie gyvenimo laikotarpiai kaip motinystės atostogos (su sąlyga, kad jos neturėtų viršyti 5 metų per gyvenimą) ir laikas, skirtas karinei tarnybai. Šie segmentai nutraukia darbo veiklą, bet nėra išbraukiami iš papildomų išmokų.
Priemokas remiasi ir pagal sutartį dirbantys darbuotojai, kurie skaičiuojami procentais, priklausomai nuo darbo stažo.

Trisdešimt penkerių metų darbo patirtis: papildomos išmokos prie pensijos gavimo sąlygos

SZN ir pateikite dokumentus:

• piliečio asmens tapatybės kortelė - Rusijos Federacijos pasas;
• pareiškėjo pensijų draudimo pažymėjimas;

• pensininko pažymėjimas;
• dokumentus, įrodančius reikiamą patirtį ( darbo istorija arba susijusias nuorodas).
• asmeninė piliečio sąskaita, jei jis nori gauti lėšų per bankų sistemą, su kuria jis prekiauja.

Norint gauti „Darbo veterano“ vardą, reikalingi šie dokumentai:

• Rusijos pasas;
• Patirties dokumentai;
• nuotrauka atitinkamam pažymėjimui (ji bus išduota atlikus operaciją);
• apdovanojimų sertifikatai;
• pareiškimas.

Paskutinis dokumentas atrodo taip: Priedo prie pensijos dydis už daugiau nei 30 metų darbo stažą pensijų reformos susijusių su naujų pensijų apskaičiavimo formulių įvedimu.

Gaukite kompensaciją ir pašalpas

Į darbo stažą įskaičiuojamos tos pačios aplinkybės kaip ir darbo laikotarpiu, tačiau atsižvelgiama ir į kitas situacijas:

• Kario personalo sutuoktinių gyvenamoji vieta vietovėje, kurioje vienas iš jų tarnavo, o antrasis negalėjo įsidarbinti dėl darbo trūkumo, o nedarbo laikotarpis neviršija 5 metų;
• Valstybės tarnautojų persikėlimo į kitas sritis tolesniam darbui laikotarpiai;
• Dalyvavimas viešuosiuose atlyginamuose darbuose;
• Bet kokia darbo veikla Rusijos Federacijoje ir užsienyje pagal Rusijos įstatymus, jei tuo metu buvo sumokėtos draudimo įmokos į Pensijų fondą.

Svarbu! Labai skiriasi civilių darbuotojų, teisėsaugos institucijų darbuotojų ir valstybės tarnautojų stažo apskaičiavimo tvarka, nes. tam tikroms piliečių kategorijoms numatytas specialus darbo stažo skaičiavimas.

Priedas prie pensijos už 35–40 metų stažą tinka ne visiems

Teisės aktai nustato taisykles, kuriose teigiama, kad turint visą patirtį bus atsižvelgiama į:

• karinė tarnyba Rusijos Federacijos ginkluotosiose pajėgose;
• dekretą ir kūdikio priežiūros laikotarpį, kol jam sukaks 1,5 metų, tačiau svarbu atsižvelgti į tai, kad šis laikotarpis negali būti ilgesnis nei 4,5 metų.

Studijų universitete laikas pagal specialybę, kuri ateityje taps piliečio profesija, pagal įstatymą neįskaičiuojamas į darbo stažą. Sutartiniai kariai, priešingai, turi teisę tikėtis, kad bus padidintos pensijos už stažą. Pašalpos dydis šiuo atveju priklausys nuo ištarnautų metų Tėvynei skaičiaus.

Priedas prie stažo pensijos 2018 m.: kaip gauti pašalpą

Kaip išrašoma priemoka prie pensijos už 35 metų stažą? Valstybinės įstaigos darbuotojas išduos prašymo formą, kurią turėsite užpildyti, nurodydami patikimą ir tikslią informaciją apie save. tiksli informacija. Atkreipkite dėmesį, kad kiekvienas Rusijos regionas turi savo pensijų išmokų dydžio nustatymo taisykles, nes regioniniai papildomi koeficientai ir pragyvenimo išlaidos skiriasi.

Dėmesio

Taip pat skaitykite straipsnį ⇒ " Socialinė pagalba senelių namuose. Kur kreiptis dėl mėnesinio pensijos priedo Pensijų fondas yra atsakingas už pensijų išmokų mokėjimą ir apskaičiavimą kiekvienu konkrečiu atveju. Dėl papildomų išmokų prie pensijų už ilgą darbo stažą būtina kreiptis į Rusijos pensijų fondo teritorinį skyrių.

Pensijų priedų už ilgą darbo stažą apskaičiavimo taisyklės

Sankt Peterburge, apdovanotas SSRS ordinais ar medaliais arba Rusijos Federacija ir turintys stažą, būtiną senatvės darbo pensijai ar stažo pensijai skirti Rusijos Federacijos piliečiams, turintiems gyvenamąją vietą Sankt Peterburge, apdovanotiems SSRS ar Rusijos Federacijos garbės vardais ir turintiems stažą. stažą, būtiną senatvės darbo pensijai arba stažo pensijos metų sulaukti Rusijos Federacijos piliečiams, turintiems gyvenamąją vietą Sankt Peterburge, apdovanotiems žinybiniais darbo ženklais ir turintiems paskyrimui būtiną stažą. senatvės darbo pensijos arba pensijos už ilgametį darbo stažą Rusijos Federacijos piliečiams, turintiems gyvenamąją vietą Sankt Peterburge, pradėjusiems dirbti nepilnamečiams Didžiojo laikais. Tėvynės karas ir turėti ne mažesnę kaip 40 metų darbo patirtį vyrams ir 35 metus moterims. 2 straipsnis

Svarbu

Jei darbas nesusijęs su Žemdirbystė, pensijos išmoka už darbą kolūkyje nebekaupiama. Savivaldybių pareigūnų pensijų didinimas Regionų valdžios institucijos turi teisę didinti pensijas ir tvirtinti papildomas išmokas, priklausomai nuo darbo stažo. Taigi, pensija gali būti padidinta, jei:

• padidėjo valstybės tarnautojo materialinės pašalpos dydis;
• darbo stažas buvo ilgesnis nei nustatytas laikotarpis.

Pensija už perviršinį ir nepertraukiamą stažą Kiekvienais metais, viršijant 30 metų darbo stažą moteriai ir 35 metų darbo stažą vyrui, pensijos išmoka didinama 1% pensijos dydžio, kuris būtų buvęs mokamas pagal formulė iš str.

Moterims ir vyrams, oficialiai išdirbusiems atitinkamai 40 ir 45 metus, skiriamos padidintos pašalpos, kurios šiek tiek skiriasi nuo mokamų su 30 ir 35 metų stažu. Gera žinia išnaudojusioms ne daugiau kaip 5 metus nėštumo ir gimdymo atostogas ar buvusioms kariuomenėje: šie laikotarpiai taip pat bus įskaičiuoti į bendrą darbo stažą. Kita vertus, išsilavinimas universitetuose į skaičiavimą neįtraukiamas: daroma prielaida, kad vėliau piliečiams už aukštąjį mokslą bus kompensuojami didesni atlyginimai.

Išimtis yra Kariuomenės, Ekstremalių situacijų ministerijos ir Vidaus reikalų ministerijos mokymo įstaigos, nes pagal įstatymą jose praleisti metai turėtų būti įskaičiuojami į tarnybos stažą, jei piliečiai mokėsi dieniniame skyriuje (Nutarimas Ministrų Tarybos - Rusijos Federacijos Vyriausybės "Dėl darbo stažo apskaičiavimo tvarkos...").

Labai didelis skaičius mūsų šalyje sklando gandai, susiję su visokiais papildomais mokėjimais prie jau paskirtos pensijos. Pavyzdžiui, aktyviai diskutuojama dėl papildomų išmokų pensininkams už ilgą, ne trumpesnį kaip trisdešimties metų, bendro gyvenimo laikotarpį.

Dinamiškas darbo užmokesčio augimo rodiklis sausio–liepos mėnesiais leidžia prognozuoti galimą pensijų didėjimą Rusijoje.

„Rosstat“ duomenimis, realusis darbo užmokestis Rusijoje liepą išaugo 4,6 proc. Atkreipkite dėmesį, kad sausio mėnesį augimas siekė tik 3%. Tuo tarpu pajamos be privalomųjų įmokų, pakoregavus infliaciją, liepą per metus sumažėjo 0,9 proc., sausio-liepos mėnesiais – 1,4 proc.

„Jeigu mūsų realusis darbo užmokestis auga, vadinasi, augs ir mūsų pensijų išmokos. Tai neišvengiama pagal galiojančias pensijų taisykles, galiojantį pensijų mokėjimo įstatymą. Jeigu dabar realūs atlyginimai auga, tai galiausiai jie turi augti ir pensija. išmokos taip pat, nes jos yra tarpusavyje susijusios.O dėl kitų socialinių pervedimų, pavyzdžiui, pašalpų ir išmokų už vaikų gimimą, čia sunku prognozuoti“, – sako instituto Darbo ir socialinės politikos katedros profesorius. Valstybės tarnybos ir valdymo (IGSU) RANEPA Aleksandras Ščerbakovas.

Daugelis pensininkų domisi, kokia išmoka pensininkams, gyvenantiems kartu 30 metų, ir ar ji apskritai reikalinga. Štai keletas Rusijos teisininkų pateiktų atsakymų, kurie gali bent šiek tiek nušviesti šį sunkų klausimą.

Šios naudos yra pagrįstos regioniniu lygiu ir priklauso nuo to, kur gyvenate. Pavyzdžiui, Sankt Peterburgo vyriausybės sprendimu vienkartinės išmokos bus mokamos susituokusioms poroms, kurios atšventė 50, 60 ir 70 metų santuokinio gyvenimo jubiliejų.

Išgyvenus bendroje santuokoje 30 metų pensija nedidinama, tačiau vienas iš sutuoktinių gali gauti padidinimą už kito sutuoktinio išlaikytinį, jei jis turi mažesnę pensiją.

Šiuo atveju kalbame apie papildomą išmoką prie pensijos, kurią sutuoktinis-maitintojas gauna už išlaikomą sutuoktinį. Tai yra, tas, kuris turi didesnę pensiją, gauna priemoką. Ji vykdoma nepriklausomai nuo to, kiek laiko išėję į pensiją sutuoktiniai yra santuokoje – 40 metų ar 1 metai – ir yra deklaratyvaus pobūdžio. Norėdami gauti papildomą išmoką, sutuoktiniai turi kreiptis į Pensijų fondą su prašymu ir atitinkamais dokumentais. Papildoma išmoka mokama su sąlyga, kad gyvenantys sutuoktiniai kartu gyvena teisėta santuoka ir jų bendras ūkininkavimas.

Pensijų teisės aktai aiškiai neapibrėžia, kas yra išlaikytinis ir kokių išmokų gali reikalauti asmuo, prisiėmęs pareigą rūpintis neįgaliaisiais. Ir vis dėlto 2001 m. gruodžio 17 d. įstatyme Nr. 173 – FZ minima galimybė padidinti draudimo pensija išlaikytinių išlaikymui.

Šeimos nariai, artimi giminaičiai, asmenys su negalia ir neįgalių piliečių. Taip pat išlaikytiniams gali būti priskirti ir nepilnamečiai vaikai, seserys, broliai, anūkai, vyresni nei 80 metų asmenys, pensinio amžiaus sulaukę asmenys.

Rusijos Federacijos pensijų fondas nemoka papildomų įmokų išėjusiems į pensiją sutuoktiniams už daugiau nei trisdešimties santuokinio darbo metų. Bet jei sutuoktinių mėnesinė paskirtos pensijos išmoka skiriasi daugiau nei 2500 rublių, tai vienas iš sutuoktinių, turintis mažesnę pensiją, gali būti pripažintas išlaikytiniu. Natūralu, kad antrasis iš sutuoktinių turės teisę gauti draudimo pensijos padidinimą.

Norint gauti tokį priedą prie pensijos, turi būti įvykdytos dvi sąlygos.

Pirma, pasiekite tam tikrą amžių. Vyras neįgaliu pripažįstamas, kai jam sukanka 60 metų. O moteriai ši amžiaus riba yra 55 metai.

Antra, nustatyti faktą, kad vienas iš sutuoktinių yra kito globoje. Norėdami tai padaryti, turite kreiptis į Pensijų fondą su nustatytos formos pareiškimu. PF sudarys komisiją, kuri svarstys tokius prašymus. Nuo komisijos sprendimo priklauso, ar sutuoktinis – maitintojas gaus priedą prie pensijos, ar ne.

Pastebėjote rašybos klaidą ar klaidą? Pasirinkite tekstą ir paspauskite Ctrl+Enter, kad praneštumėte apie tai.

Šiais metais įsigaliojo naujovės dėl pensijų išmokų apskaičiavimo, o dabar, norint gauti didelę pensiją, reikia ne tik dirbti tarnybiniais pagrindais, mokant privalomojo draudimo įmokas į Pensijų fondą, bet ir užsidirbti individualią pensiją. koeficientai, liaudiškai vadinami „ pensijų taškų“. Kaip ilgesnis vyras dirbo iki pensijos, tuo balų bus daugiau, todėl už įspūdingą stažą žmogui priklauso tam tikra priemoka. Pasvarstykime, kokia yra papildoma priemoka prie pensijos už 35 metų darbo stažą 2020 m.

Dėl pensijų skyrimo pagal naujas taisykles

Nuo šių metų pensijos bus mokamos iš dviejų dalių:

• draudimo dalis (lygi bendram per darbingą amžių sukauptų „pensijos taškų“ skaičiui, padaugintam iš vieno taško vertės tais metais, kai pilietis išėjo į pensiją);
• finansuojama dalis (kurią sudaro būsimojo pensininko darbdavio kas mėnesį atliekami atskaitymai į Rusijos Federacijos pensijų fondą).

Pasirodo, pensijos išmokos dydžiui įtakos turi ne tik vidutinio mėnesio dydis darbo užmokesčio, bet ir darbo veiklos trukmę – priedų prie pensijų bus skiriami vyrai, išdirbę daugiau nei 35 metus, o moterys – 30 ir daugiau metų.

Priedas prie pensijos už 35 metų stažą: suma

Dėl priimtų pensijų skaičiavimo sistemos naujovių bus kaupiamos didelės išmokos vyrams su darbo patirtis nuo 35 metų ir moterys, išdirbusios 30 metų.

Kuo ilgiau žmogus dirbs įmonėse, tuo didesnė bus jo pensija. Kiekvieni išdirbti metai padidina piliečio uždirbtų NPK skaičių („taškai“):

• kai tik moters darbo stažas siekia 30 metų, o vyro – daugiau nei 35 metus, jie turi teisę atsižvelgti į kasmet kaupiamus papildomus „pensijos taškus“, kurie yra savotiški. paskatinimas darbštumui;
• 35 metų moterų ir 40 metų vyrų darbinės veiklos trukmė jau papildo „pensijų taškų taupyklę“ 5 NPK.

Ilgaamžiškumo pašalpa

Norintys įgyti kuo daugiau darbo patirties, kad padidintų būsimą pensiją, turėtų atkreipti dėmesį į tai, kad į patirtį turėtų būti įtraukiami ir kai kurie laikotarpiai, kai darbinė veikla nebuvo vykdoma. Tai ir šaukimo į Rusijos kariuomenėje tarnyba, ir motinystės atostogos, ir vaiko iki 1,5 ir 3 metų priežiūra.

Aukštojo mokslo laikas švietimo įstaiga(net pagal specialybę, pagal kurią asmuo dirbo pas darbdavį ateityje) neįskaitomas į darbo stažą.

Dėl to, kad valstybė nuolat keičia pensijų išmokų apskaičiavimo taisykles, niekada negali žinoti, kad net 40 metų darbo stažas lems didelės pensijos. Reikia ne tik būtinai gauti „baltą“ atlyginimą, nuo kurio išskaičiuojami mokesčiai ir draudimo įmokos, bet ir vadovautis nuolat kintančiomis priemokų ir pašalpų apskaičiavimo formulėmis.

Už 40, 50 ir daugiau metų darbo stažą papildomos išmokos ir pašalpos neskiriamos, išimtis yra pensininkas, turintis darbo veterano vardą.

Kaip mokama papildoma priemoka prie pensijos už 35 metų stažą

Norėdami gauti papildomų išmokų prie pensijų išmokų, turite savarankiškai kreiptis į įgaliotas institucijas su iš anksto surinktu dokumentų, patvirtinančių teisę į pašalpą, rinkiniu. Valstybinės įstaigos darbuotojas išduos prašymo formą, kurią turėsite užpildyti, nurodydami patikimą ir tikslią informaciją apie save.

Atkreipkite dėmesį, kad kiekvienas Rusijos regionas turi savo pensijų išmokų dydžio nustatymo taisykles, nes regioniniai papildomi koeficientai ir pragyvenimo išlaidos skiriasi.

Kur kreiptis dėl mėnesinio pensijos priedo

Pensijų fondas yra atsakingas už pensijų išmokų mokėjimą ir apskaičiavimą kiekvienu konkrečiu atveju. Būtina kreiptis dėl papildomų išmokų prie pensijų už ilgametį darbo stažą Rusijos Federacijos FŽP teritorinis padalinys.

Kokių dokumentų reikia norint gauti priedą prie pensijos?

Prašymą dėl priedo prie pensijos už 35 metų darbo stažą turite pateikti pateikdami šiuos dokumentus:

Antroji pensija kariniams pensininkams

pensininkų, kurie vežė karinė tarnyba iki išėjimo į pensiją, turi teisę skaičiuoti ne tik senatvės pensiją, bet ir pensijas, susijusias su invalidų grupės priskyrimu ar stažu.

Draudimo dalis pensijos bus skiriamos tik tiems pensinio amžiaus piliečiams, kurie neišėjo iš darbo civilinėje įstaigoje ir toliau gauna karinę paramą. Papildomas pensijos mokėjimas priskiriama, jei:

• piliečio darbdavys reguliariai mokėjo draudimo įmokas bent 5 metus;
• asmuo yra sulaukęs pensinio amžiaus (moterims 55 m., vyrams 60 m.).

Norėdami kreiptis dėl antrosios pensijos, turėsite surinkti šiuos dokumentus:

Lengvatinė pensija dirbant Tolimojoje Šiaurėje

Tolimosios Šiaurės ir jai prilygintų teritorijų darbuotojai turi teisę išeiti į pensiją nesulaukę pensinio amžiaus:

• moterys, turinčios 15 metų darbo patirtį Tolimojoje Šiaurėje arba 20 metų lygiavertėje vietovėje, išeina į pensiją sulaukusios 50 metų;
• vyrai, taip pat dirbę 15 ir 20 metų šiaurinėmis sąlygomis, pensiją pradės gauti nuo 55 metų;
• Tolimosios Šiaurės medžiotojai, žvejai, šiaurės elnių augintojai išeis į pensiją 5 metais anksčiau nei minėtų kategorijų darbuotojai.

2017 metų vasarą Rusijos internetą sprogo žinia, kad piliečiai, oficialioje santuokoje išgyvenę 30 ir daugiau metų, turi teisę gauti specialų priedą prie pensijos. Yra žinoma, kad šios naujovės išvakarėse vyriausybės sluoksniuose buvo aktyviai diskutuojama. Šiuo atžvilgiu rusai susidomėjo galimybe gauti papildomų lėšų – piliečiai pradėjo aktyviai išsiaiškinti reikalavimus ir sąrašą. reikalingi dokumentai patvirtinti savo galimas teises.

Ar Rusija praktikuoja papildomą mokestį už 30 sutuoktinių santuokos metų?

Netrukus paaiškėjo, kad žinia iš tinklo pasirodė esąs gandai ir ne daugiau – nepaisant išsakytų pasiūlymų, naujovė nebuvo įgyvendinta, kitaip tariant, Rusijos teisės aktai šiuo metu nenumato jokių papildomų išmokų už 30 bendro pareigūno metų. sutuoktinių santuoka. Be to, įstatyme nėra pačių sąvokų: „priemoka už santuoką“, net „santuokinė patirtis“.

Tuo pačiu metu rusai turi galimybę gauti papildomų išmokų už sutuoktinius, jei jų mėnesinių sumų skirtumas yra 2,5 tūkst. ar daugiau rublių. Tas, kuris gaus didesnę pensiją, gaus pašalpą už globojamą sutuoktinį - Rusijos įstatymai šiuo atveju apeliuoja į terminus „maitintojas“ ir „išlaikomas“.

Tuo pačiu metu, kaip paaiškėjo, visiškai nesvarbu, kiek metų piliečiai gyveno bendroje santuokos sąjungoje - 2 metus ar 45 metus. Priedo prie pensijos skyrimo sąlyga – tai, kad susituokusi pora gyvena kartu oficialiai įregistruotoje santuokoje, taip pat jų bendra ekonominė veikla.

Specialiosios pašalpos skyrimo vienam iš sutuoktinių pagrindas yra prašymas kartu su patvirtinamųjų dokumentų paketu Rusijos Federacijos pensijų fondo atstovybei gyvenamojoje vietoje. Atkreipkite dėmesį, kad poros priedas prie pensijos gali didėti pagal indeksavimo formulę bendrosios pensijos. Vyresni nei 80 metų piliečiai, taip pat 1 grupės neįgalieji gali tikėtis padidintos išmokos. Tačiau vienam iš sutuoktinių mirus, ši pašalpa bus išskaičiuota iš įprastų pensijų.

Kokios pašalpos galioja Rusijos Federacijos regionuose už ilgą santuoką

Jei priedas prie pensijos už 30 santuokinio darbo metų nėra numatytas federaliniu lygiu, tada regioniniu lygiu - ši nauda vietiniams pensininkams pateikta panašiu pasirinkimu. Priklausomai nuo gyvenamosios vietos ir įstatyminės galimybės, ilgalaikė santuoka gali būti „apdovanojama“ specialiais priemokais.

Tačiau dauguma jų vis dėlto yra netaisyklingos ir vienkartinio pobūdžio – tai yra, priemoka yra vienkartinė. Jų dydį, kaip ir ribinę „patirties“ ribą, nustato vietos savivaldybės. Taigi, pavyzdžiui, Sankt Peterburgo valdžios sprendimu susituokusios pensininkų poros, oficialioje bendroje santuokoje išgyvenusios 50, 60, 70 metų, gali kreiptis dėl vienkartinių pensijų priedų.

Sąlygos gauti priedą prie pensijos Sankt Peterburge ir kituose Rusijos regionuose

Mokėjimus reglamentuojantys regioniniai įstatymai poros sulaukę garbingo amžiaus, numatyti panašias sąlygas ir reikalavimus pašalpų programos dalyviams. Pavyzdžiui, Sankt Peterburgo gyventojams lengvatinės paskatos gyventi kartu po 50, 60 ir 70 skyrybų metų taikomos šiomis sąlygomis:

abu sutuoktiniai yra Rusijos Federacijos piliečiai;

susituokusi pora registruota Sankt Peterburge;

Prašymas Rusijos Federacijos pensijų fondo įstaigoms išsiunčiamas per 36 mėnesius nuo metinių dienos.

Kiek premijos pinigų gali gauti vyresnio amžiaus poros?

50 000 rublių gauna 50-ąsias vestuvių metines atšventę Sankt Peterburgo gyventojai;

Jubiliejui skiriama 60 000 rublių gyvenimas kartu 60 metų;

70 000 rublių skiriama susituokusioms poroms, išgyvenusioms 70 metų.

Svarbu atkreipti dėmesį, kad šioms išmokoms mokesčiai nėra atskaitomi – gavėjai gali panaudoti visą lėšų sumą pilnai.