पेंशन कैसे बढ़ाएं। कामकाजी और गैर-कामकाजी पेंशनभोगियों के लिए पेंशन कैसे बढ़ाएं: तरीके, चरण-दर-चरण निर्देश। खुद का पेंशन फंड

पेंशनभोगी बार-बार इस बात में रुचि रखते हैं कि नए कानून के तहत पेंशन प्रावधान के स्तर को कैसे बढ़ाया जाए। याद रखें कि नागरिक बीमा के लिए आवेदन कर सकते हैं, और इसलिए संचित और सामाजिक पेंशन, जिसे राज्य द्वारा समर्थन के रूप में गारंटी दी जाती है। लेख के हिस्से के रूप में, हम विश्लेषण करेंगे कि काम करने वाले और गैर-काम करने वाले पेंशनभोगी किस तरह की वृद्धि पर भरोसा कर सकते हैं। हम राज्य निकायों की भागीदारी के बिना बचत के विषय पर भी बात करेंगे।

सामान्य अवधारणाएं और प्रावधान

2015 के बाद से, पेंशन कानून में कुछ बदलाव हुए हैं। पेंशन श्रम बचत की राशि कई कारकों से बनती है:

  • बीमा शुल्क;
  • संचयी घटक।

बीमा भाग की गणना करते समय, एक व्यक्तिगत गुणांक को ध्यान में रखा जाता है। IPC का आकार सरकार द्वारा निर्धारित किया जाता है और यह वार्षिक अनुक्रमण के अधीन है। यह सीधे योगदान की राशि पर निर्भर करता है। भत्ता प्राप्त करने के लिए आपको आवेदन पत्र लिखने की आवश्यकता नहीं है। अगस्त के महीने में पुनर्गणना स्वचालित रूप से होती है। वहीं, पीएफ कर्मचारी किसी दिए गए कैलेंडर वर्ष में 1 जून को दर्ज की गई कटौतियों के आंकड़ों के साथ काम करते हैं।

क्या वृद्धावस्था पेंशन न्यूनतम सीमा से अधिक होगी, यह आवेदक की आयु से प्रभावित नहीं होता है। पेंशनभोगी की वरिष्ठता जितनी अधिक होगी, उतनी ही अधिक कटौती पीएफ में गिरेगी। भुगतान में वृद्धि करने के लिए, यह आवश्यक है कि नियोक्ता पूर्ण का एक प्रतिशत भुगतान करे वेतन, और इसके न्यूनतम भाग से नहीं। यदि आप एक अच्छी पेंशन चाहते हैं तो "एक लिफाफे में" आय के लिए समझौता न करें।

भविष्य में वृद्धावस्था पेंशन का आकार कैसे बढ़ाया जाए


कोई भी सक्षम व्यक्ति भविष्य में पेंशन बढ़ा सकता है। यदि आवेदक की युवावस्था में अच्छी आय है, तो यह वृद्धावस्था का ध्यान रखने का समय है। भविष्य में वृद्धावस्था पेंशन का आकार कैसे बढ़ाएं, नीचे विचार करें:

  1. गैर-राज्य प्रकार के पीएफ में अतिरिक्त कटौती। बचत जमा करने के लिए, एक व्यक्तिगत खाता खोला जाता है, और बढ़ती लाभप्रदता के साथ, बचत का स्तर बढ़ता है। ये संस्थान राज्य गठन की तुलना में एक अच्छी तरह से योग्य आराम के लिए आवेदक की सेवानिवृत्ति के बाद उच्च भुगतान प्रदान करते हैं।

एक नोट पर!पीएफ के संचय कोष में प्रवेश करना, एक नागरिक के पास पासपोर्ट और बीमा प्रमाण पत्र होना पर्याप्त है।

  1. एक गैर-राज्य पेंशन परियोजना में भागीदारी। यह विकल्प आपको राज्य पेंशन में वृद्धि जमा करने की अनुमति देता है। नियोक्ता आपके लिए योगदान का भुगतान करता है, और आपको वेतन मिलता है, आप स्वयं भत्ते के लिए बजट बनाते हैं। कितना प्राप्त होता है, कितना "वृद्धावस्था के लिए" काटा जा सकता है।

ग्राहक बीमा कंपनी के प्रतिनिधि के साथ कटौती की आवृत्ति और राशि पर बातचीत करता है।

  1. सह-वित्तपोषण परियोजना में भागीदारी। इसका सार एक निश्चित राशि को बचत राज्य खाते में डालना है। नतीजतन, यह दोगुना हो जाएगा। अगर आपने भविष्य में 2,000 का निवेश किया है, तो सेवानिवृत्ति के बाद आपके पास पहले से ही 4,000 होंगे। लेकिन राज्य 12,000 से अधिक का आवंटन नहीं करता है।

ध्यान!सह-वित्तपोषण कार्यक्रम के तहत बचत खाते में डाली जा सकने वाली राशि की कोई ऊपरी सीमा नहीं है, लेकिन राज्य से "अधिभार" 12 हजार रूबल से अधिक नहीं हो सकता है।

2019 में गैर-कामकाजी आवेदकों के लिए वृद्धावस्था पेंशन कैसे बढ़ाएं

जब बुजुर्गों की बात आती है, विकलांग नागरिक, उन्हें पुनर्गणना की आवश्यकता हो सकती है। नए में प्रस्तावित पेंशन कार्यक्रमपेंशन बढ़ाने के तरीके कई आवेदकों के लिए नए नियमों के अनुसार गणना की गई आय प्राप्त करना अधिक लाभदायक है। वरिष्ठता के लिए प्रत्येक बिंदु एक वृद्धि कारक है, इसलिए इसका मूल्य हर साल बढ़ता है।

एक नोट पर!यदि पुनर्गणना के चरण में भी आवेदक को उसके वर्तमान निश्चित भाग से कम दर प्राप्त होती है, तो उसे पुरानी उच्च राशि आवंटित की जाएगी। तो निश्चित रूप से उसके पास खोने के लिए कुछ नहीं है।

काम करने वाले पेंशनभोगी किन भत्तों पर भरोसा कर सकते हैं, सवाल के 2 पहलू

संघीय कानून संख्या 400 के पहले - दूसरे परिशिष्ट में, यह निर्धारित किया गया है कि पहुंचने पर देय भुगतान से इनकार सेवानिवृत्ति की उम्र, आवेदकों को भविष्य में भुगतान प्राप्त करने का आधार देता है अधिकअंक और एक उच्च निश्चित दर। हम प्रोद्भवन या छूटी हुई समय सीमा के इनकार के बारे में बात कर रहे हैं।

एक निश्चित आयु सीमा तक पहुँचने पर, का अधिकार देना पेंशन भुगतानविकलांगता के मामलों को छोड़कर, आवेदक काम करने की क्षमता नहीं खोता है। इस प्रकार, मध्यम आयु में, वह काम करना जारी रख सकता है। यदि इस अवधि के लिए वह सेवानिवृत्त होने से इनकार करता है, तो एक अच्छी तरह से योग्य में प्रवेश करने के बाद, यद्यपि विलंबित, आराम, वह उच्च दर प्राप्त करने में सक्षम होगा।

एक नोट पर!आप जितने अधिक समय तक लाभ से दूर रहेंगे, भविष्य में आप उतना ही अधिक अर्जित करेंगे। यदि आपकी आय आपको अनुमति देती है, तो आप इस पद्धति का उपयोग कर सकते हैं।

विधि के लाभ:

  • कार्यान्वयन का आसानी। आपको कुछ करने की जरूरत नहीं है, आपको कहीं जाने की जरूरत नहीं है। इसके विपरीत, आपको पेंशन फंड में पेंशन के लिए नहीं जाना चाहिए।
  • वांछित अंतिम परिणाम।

विधि के नुकसान:

  • धन के स्रोत से इनकार।
  • वित्त पोषित भाग को छोड़कर सभी प्रकार की पेंशनों की अनुपलब्धता।

ध्यान!भुगतान बढ़ाने की उपरोक्त विधि उन श्रेणियों के श्रमिकों के लिए उपयुक्त है जो जल्दी सेवानिवृत्त हो जाते हैं, उदाहरण के लिए, डॉक्टर।

2019 में अधिक सैन्य पेंशनभोगी कैसे प्राप्त करें


यह ज्ञात है कि सैन्य श्रेणियों को पेंशन भुगतान रक्षा मंत्रालय के माध्यम से किया जाता है। उनके लिए पंजीकरण का क्रम भी अलग है। प्रारंभ में, आपको पंजीकरण के स्थान पर सैन्य भर्ती कार्यालय के साथ पंजीकरण करने की आवश्यकता है, फिर आवश्यक दस्तावेज एकत्र करें और उन्हें पेंशन विभाग में कमिश्रिएट में ले जाएं।

निम्नलिखित कारक एक सैन्य व्यक्ति के पेंशन उपार्जन की राशि को प्रभावित करते हैं:

  • सेवानिवृत्ति की आयु, जितनी देर आप पेंशन नहीं लेते हैं, उतनी ही बड़ी राशि जो आप अंत में प्राप्त कर सकते हैं;
  • एसडीएस का आकार, यह एक सेवानिवृत्त व्यक्ति के वेतन और सेवा की अवधि के लिए बोनस के स्तर के रूप में मौद्रिक भत्ता है;
  • एसपी स्तर ( सामाजिक सहायता).

एक नोट पर! 20 साल की सेवा के लिए, एक सैन्य प्राप्तकर्ता वेतन के 50% पर भरोसा कर सकता है और 20 साल बाद काम करने वाले प्रत्येक वर्ष के लिए दूसरा + 3%। 25 वर्ष की उपस्थिति आपको 25 वर्ष की सेवा के बाद प्रत्येक वर्ष के लिए दिए जाने वाले पेंशन पूरक को 1% तक बढ़ाने की अनुमति देती है।

एक फौजी अपनी सेवा के दौरान भी अपनी भविष्य की पेंशन बढ़ा सकता है। यह वृद्धि कारकों पर आधारित है जैसे:

  • चोट के परिणामस्वरूप प्रदर्शन में कमी आई। कानून संख्या 4468-1 और संख्या 166 के अनुच्छेद 21 में विकलांगों के लिए ऐसे भत्ते निर्धारित करता है। यह आधार आपको सामाजिक सहायता भत्ता का 150 से 300% तक प्राप्त करने की अनुमति देता है। राशि रोग की गंभीरता को ध्यान में रखते हुए निर्धारित की जाती है।
  • पुरस्कार बैज की उपस्थिति "घेरा लेनिनग्राद के निवासी"। यह पीपी के लिए एक और 100-200% है।
  • आश्रितों का भरण-पोषण। यह 32.0%-100.0% के अधिभार की गारंटी देता है। सामग्री पर संख्या और अधिक व्यक्ति 100% अधिभार के लिए आधार देते हैं।

2019 में एक सेवानिवृत्त सैन्य सर्कल उपरोक्त कारणों में से किसी के लिए भत्ता प्राप्त कर सकता है।

2019 में सेवानिवृत्ति के लिए सामाजिक पूरक कैसे प्राप्त करें

इस तरह के अधिभार उन पेंशनभोगियों के लिए स्थापित किए जाते हैं जिनकी आय का स्तर क्षेत्र में न्यूनतम मजदूरी से कम है। इस तरह प्रोद्भवन से पहले क्षेत्र या संघ के स्तर पर निर्धारित किया जा सकता है। उनका स्तर निम्नलिखित मापदंडों पर निर्भर करता है:

  • किसी विशेष क्षेत्र/क्षेत्र और देश में पीएम का अनुपात;
  • आवेदक की आय;
  • नागरिक का निवास स्थान।

एक नोट पर!केवल बेरोजगार लोग ही सामाजिक पूरक पर भरोसा कर सकते हैं।

पेंशन में वृद्धि बढ़ाने के तरीके के रूप में जमा करें

जो लोग आय का खर्च उठा सकते हैं वे हमेशा भविष्य के आरामदायक बुढ़ापे की देखभाल कर सकते हैं। उनके पास जमा राशि के लिए कुछ राशि अलग रखने की क्षमता है। इसके अलावा, आवेदक अपनी बचत तक पहुंच प्राप्त करता है, बैंकों को बदल सकता है, स्वतंत्र रूप से राशि को विनियमित कर सकता है।

उदाहरण!निवेशक के पास एक महीने में 4,000 रूबल बचाने का अवसर है। एक वर्ष में, योगदान बढ़कर 48 हजार हो जाएगा, और 15 वर्षों में - 720,000 रूबल। यदि हम मुख्य योगदान पर लगने वाले ब्याज को ध्यान में रखते हैं, तो बचत की राशि लगभग 3 मिलियन 250 हजार रूबल होगी। आपकी पेंशन में कोई बुरी वृद्धि नहीं है, जिसे आप 35 साल की उम्र से बचत शुरू करके प्राप्त कर सकते हैं।

जमा के लाभों के बावजूद, संचय की इस पद्धति के कुछ नुकसान भी हैं:

  • जमा के लिए राशि को मासिक रूप से निकालने की आवश्यकता;
  • निरंतर निगरानी की आवश्यकता (बैंक की खोज, अनुकूल परिस्थितियां, अनुबंधों की पुन: बातचीत);
  • यदि बैंक दिवालिया हो जाता है तो धन जमा करने का जोखिम;
  • कम लाभप्रदता;
  • मुद्रा अवमूल्यन;
  • योगदान को अनुक्रमित करने की आवश्यकता।

यदि आप मुद्रास्फीति के स्तर को ध्यान में रखते हुए मासिक योगदान की राशि में वृद्धि नहीं करते हैं, तो एक आरामदायक वृद्धावस्था के लिए बचत की राशि पर्याप्त नहीं हो सकती है।

अनुभवी सलाह!वृद्धावस्था में वास्तव में अच्छी आय प्राप्त करने के लिए, आपको अपना स्वयं का पेंशन पोर्टफोलियो बनाने की आवश्यकता है। उदाहरण के तौर पर, हम पांच साल से विदेशी मुद्रा जमा खाते में पैसा डालकर राशि जमा कर रहे हैं। कम से कम आधा मिलियन की बचत करके आप अपनी बचत को बांड में निवेश कर सकते हैं। अर्जित धन के लिए, हम एक अपार्टमेंट में निवेश करते हैं, फिर हम इसे किराए पर देते हैं। यह दृष्टिकोण वृद्धावस्था में एक नियमित, स्थिर आय लाएगा। साथ ही, कोई भी जमा राशि के लिए नि:शुल्क निधियां अलग रखना जारी रखने की जहमत नहीं उठाता।

लोकप्रिय प्रश्न और उत्तर

प्रश्न:साथ क्यों गैर-राज्य निधिबातचीत करना बेहतर है? क्या उन्हें पैसा देना जोखिम भरा नहीं है? क्या बैंक में पैसा ले जाना बेहतर है?
उत्तर:गैर-राज्य बीमा कंपनियां अपने ग्राहकों का पैसा निवेश करने में लगी हुई हैं। वे आशाजनक व्यावसायिक क्षेत्रों में निवेश कर सकते हैं, इस प्रकार आपके पेंशन पोर्टफोलियो को बढ़ा सकते हैं। बेशक, कुछ जोखिम हैं कि कंपनी दिवालिया हो जाएगी और अपने दायित्वों को पूरा नहीं करेगी। हमें एक स्थिर साथी की तलाश करने की जरूरत है। बेशक, आप बैंक में पैसा भी बचा सकते हैं, लेकिन लाभ की राशि कम होगी। साथ ही, इस बात की कोई गारंटी नहीं है कि बैंक बाजार नहीं छोड़ेगा, और गारंटी जमा निधि से न्यूनतम राशि के अलावा, आपको कुछ और नहीं मिलेगा। बीमा के लिए, आप बीमा कंपनियों में धन का कुछ हिस्सा निवेश कर सकते हैं, और जमा राशि के लिए अलग रख सकते हैं, अधिमानतः विदेशी मुद्रा में।

प्रश्न: 2019 में रिटायर होने के लिए आज आपको कितने रिटायरमेंट पॉइंट चाहिए?
उत्तर: 10 साल की सेवा, जो 16.2 अंक की गारंटी देती है, पेंशन आवेदक में होनी चाहिए। लेकिन ध्यान रहे कि हर साल यह सीमा बढ़ती जाती है।

प्रश्न:वेतन का आकार पेंशन के स्तर को कैसे प्रभावित करता है?
उत्तर: 2012 से, एक नागरिक की आय का स्तर, जिस पर पेंशन फंड में योगदान का स्तर निर्भर करता है, का पेंशन संकेतकों पर सीधा प्रभाव पड़ता है। पहले, बढ़ता कारक अनुभव था।

2500 रूबल की राशि में पेंशन में वृद्धि। बिल्कुल भी अतिश्योक्तिपूर्ण नहीं होगा, खासकर जब से सभी को पैसा मिल सकता है बूढा आदमी. ऐसा करने के लिए, आपको अपने स्वयं के लाभों से निपटना होगा और उन्हें नकद भुगतान से बदलना होगा। इस तरह की कार्रवाई कानून में निहित है: 2005 में, परिवर्तन लागू हुए, जिसके अनुसार एक पेंशनभोगी को उसके कारण होने वाले लाभों को नकद पूरक के साथ बदलने का अधिकार है।

लाभों के मुद्रीकरण के लिए एक आवेदन प्रत्येक वर्ष के 01.10 से पहले प्रस्तुत किया जाना चाहिए, इस मामले में अगले वर्ष की शुरुआत से अतिरिक्त वित्त जारी किया जाना शुरू हो जाएगा। लाभ वापस करने के लिए, आपको FIU को एक आवेदन भी लिखना होगा। दस्तावेज़ एक बार लिखा जाता है और डिफ़ॉल्ट रूप से कार्रवाई तब तक जारी रहती है जब तक कि पेंशनभोगी नियमों को बदलने का फैसला नहीं करता। लाभों का मुद्रीकरण करने के लिए, आपको FIU को लाभ के अधिकार पर एक पासपोर्ट, SNILS, दस्तावेज़ प्रदान करने होंगे।

समूह में शामिल हैं:

  • पेंशनभोगी जो उम्र तक पहुंचने पर एक अच्छी तरह से योग्य आराम पर सेवानिवृत्त हुए;
  • विकलांग;
  • कई बच्चे होने के रूप में पहचाने जाने वाले परिवार;
  • श्रमिक दिग्गज;
  • अकेले बच्चों की परवरिश करने वाली माताएँ;
  • विकलांग बच्चे;
  • युद्ध के दिग्गज।

नागरिकों के प्रत्येक समूह के लिए लाभों की एक विशिष्ट सूची है, जिनमें से कुछ को नकद भुगतान से बदला जा सकता है। ये हैं: सेनेटोरियम उपचार, दवाओं का प्रावधान, परिवहन।

लाभ मुद्रीकरण के लाभ

मुफ्त सेवाओं को पैसे से बदलने के फायदों को ध्यान में रखते हुए, हर पेंशनभोगी मना करने का फैसला नहीं करेगा, उदाहरण के लिए, दवाएं। यदि आपको नियमित रूप से गोलियां, इंजेक्शन लेने की आवश्यकता नहीं है, तो लाभ का मुद्रीकरण समझ में आता है।

हर बुजुर्ग व्यक्ति सेनेटोरियम की यात्राएं कर सकता है, इन लाभों का मुद्रीकरण भी किया जा सकता है, जैसे परिवहन में मुफ्त यात्रा, लेकिन वे केवल छोटे शहरों के निवासियों के लिए हैं - मेगासिटीज में इस तरह के लाभों की हर दिन आवश्यकता होती है।

यह पता चला है कि यदि एक बुजुर्ग व्यक्ति को गंभीर पुरानी बीमारियां नहीं हैं, रिश्तेदार पास में रहते हैं और दुकानें पैदल दूरी के भीतर हैं, तो उसे वित्तीय भुगतान के साथ अधिकांश अधिमान्य प्रावधान को बदलने का अधिकार है।

लेकिन सब कुछ एक व्यक्तिगत आधार पर माना जाना चाहिए, और फिर कानून द्वारा स्थापित नियम के अनुसार कार्य करना चाहिए: एफआईयू के लिए एक आवेदन और पहले भुगतान के आने की प्रतीक्षा करना। एक अनुस्मारक के रूप में, लाभ के मुद्रीकरण के लिए आवेदन जमा करने की समय सीमा प्रत्येक वर्ष 01 अक्टूबर है।

2020 में अपनी वृद्धावस्था पेंशन कैसे बढ़ाएं: पेंशनभोगियों के लिए प्रभावी सुझाव

2020 में आकार औसत पेंशनमें रूसी संघ 11,600 रूसी रूबल की राशि। यह बहुत छोटी राशि है, जिस पर पूरी तरह से रहना मुश्किल है।

इसलिए, आज भविष्य के पेंशनभोगी और जो लोग पहले से ही हैं पेंशन प्रावधानसोच रहे हैं कि वृद्धावस्था पेंशन कैसे बढ़ाई जाए।

सामान्य अवधारणाएं

आखरी पारी पेंशन कानूनरूसी संघ में 2015 में किया गया था।

देश में हुए परिवर्तनों के अनुसार 2 प्रकार की पेंशन आवंटित की गई:

  1. बीमा।
  2. संचयी।

एक बीमा पेंशन राज्य के बजट से पेंशन फंड में पहले से भुगतान किए गए बीमा योगदान की कीमत पर भुगतान है श्रम गतिविधि.

एक वित्त पोषित पेंशन एक भुगतान है जो एक व्यक्ति को गैर-राज्य निधि से प्राप्त होता है।

अर्थात्, अपने रोजगार के दौरान, एक व्यक्ति एक निश्चित राशि की कटौती करता है, और फिर, सेवानिवृत्ति की आयु शुरू होने पर, उसे मासिक रूप से समान भागों में भुगतान किया जाता है।

रूसी संघ के अधिकांश नागरिक बीमा पेंशन योगदान प्राप्त करते हैं। उनका आकार एक व्यक्तिगत गुणांक से भिन्न होता है, जिसकी गणना कई कारकों के आधार पर की जाती है: योगदान की मात्रा, कार्य अनुभव, आदि।

2020 में वृद्धावस्था पेंशन बढ़ाने के लिए मानदंड

आज आप मुख्य गुणांक में अंक जोड़कर अपने पेंशन लाभ को बढ़ा सकते हैं।

अंक जोड़ना कार्य अनुभव में वृद्धि पर आधारित है।

आप सेवा की लंबाई को ध्यान में रखकर बढ़ा सकते हैं:

  • विश्वविद्यालय में अध्ययन के दौरान औद्योगिक अभ्यास का पारित होना।
  • सैन्य सेवा उत्तीर्ण।
  • 80 साल से अधिक उम्र के लोगों की देखभाल।
  • विकलांगों की देखभाल प्रदान करना।
  • श्रम बाजार पर स्थितियां।
  • प्री-ट्रायल डिटेंशन सेंटर में रहें (बरी होने के साथ)।

पेंशनभोगी जो:

  1. उनके पास रूसी संघ के समक्ष योग्यता है।
  2. लेनिनग्राद की नाकाबंदी।
  3. चेरनोबिल में दुर्घटना के परिसमापक.
  4. खतरनाक कामकाजी परिस्थितियों के साथ काम पर काम किया।
  5. उनके पास विकलांग या विकलांग लोगों पर आश्रित हैं।
  6. में भाग लिया।
  7. वे एकाग्रता शिविरों के कैदी थे।

यह याद रखने योग्य है कि महिलाओं को भी कार्य अनुभव में प्रवेश करने की आवश्यकता है मातृत्व अवकाश.

पहले बच्चे की देखभाल के लिए, मातृत्व अवकाश पर खर्च किए गए प्रत्येक वर्ष के लिए मुख्य गुणांक में 1.8 अंक जोड़े जाते हैं।

दूसरे बच्चे की देखभाल के लिए 3.6 अंक अतिरिक्त चाहिए। तीसरे और चौथे बच्चे के लिए 5.4 अंक जोड़े जाते हैं।

गैर-काम करने वाले आवेदक

रूसी संघ के गैर-कामकाजी नागरिकों के लिए अपनी पेंशन बढ़ाना अधिक कठिन है।

लेकिन आप 2015 में अपनाए गए कार्यक्रम के तहत पेंशन पुनर्गणना के लिए आवेदन करके अपने पेंशन लाभ को बढ़ा सकते हैं।

कार्यक्रम का सार यह है कि अनुभव के लिए अंक जोड़े जाते हैं, जो वृद्धि गुणांक को प्रभावित करते हैं।

कार्यरत उम्मीदवार

2020 में वृद्धावस्था पेंशन में बढ़ोतरी कई तरह से संभव है। पहला परिचय है अतिरिक्त योगदानगैर-राज्य प्रकार के पीएफ में।

संचय निधि में खाता खोलने के लिए, एक व्यक्ति को केवल रूसी संघ के निवासी के पासपोर्ट और बीमा प्रमाणपत्र की आवश्यकता होगी।

दूसरा विकल्प गैर-राज्य पेंशन परियोजना में भाग लेना है।

भागीदारी का मतलब है कि नियोक्ता कर्मचारी के लिए सभी आवश्यक सामाजिक योगदान का भुगतान करता है, और कर्मचारी स्वयं अपने शुद्ध वेतन से पेंशन परियोजना में धन (राशि का चयन किया जाता है) का योगदान देता है।

सेवानिवृत्ति की आयु तक पहुंचने पर, भुगतान किए गए पूरक मूल पेंशन में जोड़ दिए जाते हैं।

पेंशन बढ़ाने का तीसरा विकल्प सह-वित्तपोषण परियोजना में भाग लेना है। परियोजना का सार यह है कि एक व्यक्ति खाते में एक निश्चित राशि जमा करता है।

सेवानिवृत्ति की आयु तक पहुंचने पर, धन का योगदान दोगुना हो गया। यही है, अगर किसी व्यक्ति ने 3,000 रूसी रूबल का योगदान दिया है, तो एक अच्छी तरह से योग्य आराम में प्रवेश करने के बाद, उसे 6,000 रूबल प्राप्त होंगे।

अधिकतम भत्ता 12,000 रूसी रूबल है। हालांकि, कोई अधिकतम योगदान राशि नहीं है।

लेकिन भले ही कोई व्यक्ति 6,000 से अधिक रूसी रूबल जमा करता है, फिर भी उसे अधिकतम 12,000 रूबल का भत्ता मिलेगा।

एक कार्यरत पेंशनभोगी के लिए वृद्धावस्था पेंशन में वृद्धि संभव है यदि वह पेंशन लाभ से इनकार करता है।

उदाहरण: रूसी संघ में पुरुष 60 वर्ष की आयु में सेवानिवृत्त होते हैं। इस उम्र में, एक व्यक्ति अभी भी काम कर सकता है और उसे काम करने का अधिकार है।

यदि वह अपनी श्रम गतिविधि को जारी रखना चाहता है, तो उसे अपनी श्रम गतिविधि के अंत तक अपने योग्य आराम को स्थगित करने का अधिकार है। इस मामले में, जब कोई व्यक्ति सेवानिवृत्त होता है, तो एक भत्ता जोड़ा जाता है।

सैन्य

सेना पेंशनभोगियों की एक अलग जाति है। यह ज्ञात है कि सैन्य कर्मियों को रक्षा मंत्रालय के माध्यम से पेंशन मिलती है।

सैन्य पेंशन न केवल रूसी संघ के आम नागरिकों से आकार में भिन्न होती है, बल्कि उनके जारी होने के तरीके से भी भिन्न होती है।

पेंशनभोगियों को आमतौर पर पीएफ में पेंशन लाभ जारी किए जाते हैं, लेकिन सैन्य कर्मियों को शुरू में सैन्य पंजीकरण और भर्ती कार्यालय, फिर कमिश्रिएट और उसके बाद ही पीएफ का दौरा करना पड़ता है।

एक सैनिक के पेंशन लाभ की राशि इस पर निर्भर करती है:

  • सेवानिवृत्ति की उम्र।
  • एसडीएस का आकार (सेवानिवृत्त वेतन + वरिष्ठता बोनस)।
  • सामाजिक सहायता का स्तर।

सेना के लिए सेवानिवृत्ति भत्ता एक चोट के मामले में जोड़ा जाता है जिससे कार्य क्षमता का नुकसान होता है।

इस मामले में, चोट की गंभीरता के आधार पर, वेतन के 150 से 300% की राशि में एक सामाजिक सहायता भत्ता जोड़ा जाता है।

पेंशन भुगतान बढ़ाने के लिए अतिरिक्त मानदंड:

  1. पेंशनभोगी के आश्रितों की उपस्थिति (अधिभार - 100%)
  2. लेनिनग्राद की घेराबंदी के पदक से पुरस्कृत (100 - 200% का अतिरिक्त भुगतान)।

पेंशन के लिए सामाजिक पूरक

सामाजिक अनुपूरक केवल उन्हीं पेंशनभोगियों को देय है जिनकी पेंशन कम है निर्वाह म़ज़दूरी. रूसी संघ के क्षेत्रों में प्रधान मंत्री अलग हैं।

यह भी ध्यान देने योग्य है कि केवल गैर-कामकाजी और कम आय वाले पेंशनभोगी ही सामाजिक पूरक पर भरोसा कर सकते हैं।

सामाजिक पूरक के भुगतान की प्रक्रिया कला द्वारा विनियमित होती है। नंबर 12.1 एफजेड नंबर 178।

सरचार्ज हमेशा पहले दिन से लिया जाता है, भले ही इसके लिए आवेदन करने की तारीख कुछ भी हो। सरचार्ज की राशि पीएम के सामने गायब हुई राशि पर निर्भर करती है।

उदाहरण: बेलगोरोड क्षेत्र में रहने वाले एक पेंशनभोगी को 6,000 रूबल की पेंशन मिलती है, और इस क्षेत्र में पीएम 8,016 रूबल है, जिसका अर्थ है कि वह प्रति माह 2,016 रूबल के अतिरिक्त भुगतान का हकदार है।

पूंजीगत पेंशन में वृद्धि

गरीबों को पेंशन भुगतान बढ़ाने का पूरा अधिकार है।

केवल वे पेंशनभोगी जिनकी पेंशन 11,816 रूबल से कम है, उन्हें प्राप्त कर सकते हैं। पेंशन अनुपूरक का भुगतान पूंजी बजट से किया जाता है।

इसके साथ ही, कुछ पेंशनभोगियों को 17,500 रूसी रूबल की राशि में "शहरी सामाजिक मानक" प्राप्त हो सकता है।

मॉस्को के केवल मूल निवासी जो भत्ता दिए जाने के समय 10 साल से अधिक समय तक शहर में रहे हैं, वे "शहर के सामाजिक मानक" के लिए आवेदन कर सकते हैं।

भत्तों की राशि

भुगतान किए गए भत्ते की राशि (रूबल में व्यक्त):

  • 1 और 2 समूह के विकलांग लोग, 18 वर्ष से कम उम्र के बच्चों की परवरिश - 12,000।
  • पुनर्वासित नागरिक - 2,000।
  • होम फ्रंट वर्कर - 1,500।
  • WWII के दिग्गज - 2,000।
  • मास्को की रक्षा में भाग लेने वाले - 8,000।
  • यूएसएसआर के नायक - 25,000।
  • "मास्को के मानद नागरिक" की उपाधि वाले पेंशनभोगी - 50,000।
  • "पीपुल्स आर्टिस्ट" की उपाधि वाले पेंशनभोगी - 30,000।
  • "सम्मानित कलाकार" की उपाधि वाले पेंशनभोगी - 30,000।
  • 101 वर्ष से अधिक आयु के लोग - 15,000।

निष्कर्ष

आपकी वृद्धावस्था पेंशन बढ़ाने के कई तरीके हैं।

लेख में हम आपको बताएंगे कि पेंशनभोगी के लिए पेंशन कैसे बढ़ाई जाए, इसे सामान्य और सैन्य पेंशनभोगियों के लिए कैसे बढ़ाया जा सकता है जो काम करना जारी रखते हैं और काम नहीं कर रहे हैं।

कार्यरत पेंशनभोगियों की पेंशन और उन्हें कैसे बढ़ाया जाए

2015 सभी के लिए बड़े बदलाव का साल था पेंशन प्रणाली. इसे विधायी स्तर पर महत्वपूर्ण परिवर्तन प्राप्त हुए हैं। अभी श्रम पेंशनके होते हैं:

  • बीमा;
  • संचयी।

बीमा भुगतान की गणना करते समय, आईपीसी (व्यक्तिगत पेंशन गुणांक) की राशि को ध्यान में रखा जाता है।इसका मूल्य:

  • राज्य द्वारा स्थापित;
  • वार्षिक अनुक्रमण के अधीन।

पेंशन की राशि इस बात पर निर्भर करने लगी कि इसे कब जारी किया गया था। देश का कानून उन व्यक्तियों के लिए काम करने के अधिकार को प्रतिबंधित नहीं करता है जो एक अच्छी तरह से योग्य आराम पर सेवानिवृत्त हुए हैं। वे अपनी पेंशन रखते हैं। नियोक्ता मासिक भुगतान करता है बीमा प्रीमियम, जिसकी राशि मजदूरी की राशि पर निर्भर करती है, न कि कर्मचारी की उम्र और इस तथ्य पर कि उसे पेंशन मिली है।

भत्ते की राशि इस बात पर निर्भर करती है कि नियोक्ता द्वारा कितना योगदान हस्तांतरित किया गया था। एक पेंशनभोगी के लिए जिसने पेंशन पूरक प्राप्त करने के लिए अपनी नौकरी नहीं छोड़ी है, आपको एक आवेदन लिखने और इसे पेंशन फंड की स्थानीय शाखा में जमा करने की आवश्यकता नहीं है। यह आदेश आठ साल पहले रद्द कर दिया गया था।

2009 के बाद से, काम करना जारी रखने वाले नागरिकों के लिए पेंशन की स्वचालित पुनर्गणना हुई है। प्रक्रिया इसके बीमा भाग से संबंधित है।

पुनर्गणना सालाना अगस्त में की जाती है। इसका संचालन करते समय, पीएफ कर्मचारी 1 जुलाई तक बीमा प्रीमियम की राशि पर डेटा के साथ काम करते हैं, जिसका उपयोग पहले भुगतानों की गणना के लिए नहीं किया जाता था।

एक कार्यरत पेंशनभोगी को भुगतान की नई राशि की गणना कैसे करें?

पुनर्गणना करने के लिए, आपको यह करना होगा:

  1. व्यक्ति के व्यक्तिगत खाते में जमा राशि को उन महीनों की संख्या से विभाजित करें जिनके दौरान पेंशन जारी की जाएगी।
  2. प्राप्त परिणाम (रूबल में) उस भुगतान में जोड़ा जाता है जो पुनर्गणना के महीने के लिए प्रासंगिक है।

जरूरी! आधारित विधायी मानदंड, पुनर्गणना के परिणामस्वरूप, एक कार्यरत पेंशनभोगी को तीन से अधिक अंक नहीं दिए जाते हैं। पिछले साल 1 फरवरी को एक की कीमत 74.27 रूबल थी। इसलिए, वृद्धि 222.81 रूबल (74.27 * 3) से अधिक नहीं हो सकती।

गैर-कामकाजी पेंशनभोगी की पेंशन कैसे बढ़ाएं

यदि कोई व्यक्ति पहले ही सेवानिवृत्त हो चुका है, तो वह सेवा की लंबाई और पहले प्राप्त मजदूरी की राशि को बदलने में सक्षम नहीं है। लेकिन भुगतान की राशि वास्तव में वृद्धि करने के लिए। संभावित विकल्प:

  1. FIU से संपर्क करें और सेवा की लंबाई की गणना करने का तरीका बदलें। आखिरकार, पुराने कानून के अनुसार, कई अवधि, उदाहरण के लिए, मातृत्व अवकाश, इसमें शामिल नहीं थे। पेंशनभोगी के पास खोने के लिए कुछ नहीं है। यदि, पुनर्गणना के परिणामस्वरूप, पेंशन कम हो जाती है, तो उसे वह राशि प्राप्त होगी जिसकी गणना पहले की गई थी।
  2. पात्र बनने के तुरंत बाद सेवानिवृत्त न हों। यदि आप 55 या 60 के निष्पादन के बाद कई वर्षों तक एफआईयू में आवेदन नहीं करते हैं, तो अंक और निश्चित भुगतान में काफी वृद्धि होगी। लेख भी पढ़ें: → ""।

हर साल मूल्य वृद्धि के प्रतिशत से पेंशन में वृद्धि की जाती है। पिछले साल ऐसा बिल्कुल नहीं हुआ था। भुगतान की राशि में 4% की वृद्धि की गई थी। जनवरी में, पेंशनभोगियों को 5,000 रूबल की एक निश्चित राशि प्राप्त होगी।

आईपीसी अंक: अनुभव कैसे बढ़ाएं

गठन के लिए वर्तमान प्रक्रिया के अनुसार पेंशन पूंजीआईपीसी (अंक) का उपयोग किया जाता है। भुगतान असाइन करते समय, उन्हें रूबल में बदल दिया जाता है। यह नागरिकों के काम के प्रत्येक कैलेंडर वर्ष और पीएफ में उनके द्वारा हस्तांतरित बीमा राशि का सही आकलन करने की अनुमति देता है।

अंक जोड़े जाते हैं, फिर परिणाम आईपीसी की लागत से गुणा किया जाता है, आधिकारिक तौर पर स्थापित (वर्ष में दो बार समीक्षा की जाती है)।

यह व्यवस्था 2015 से लागू है। इसलिए, इस तिथि से पहले नागरिकों द्वारा अर्जित धन को पेंशन बिंदुओं में परिवर्तित किया जाता है। पेंशन के लिए आवेदन करने से पहले, आपको अपने करियर पथ की सावधानीपूर्वक समीक्षा करनी चाहिए। शायद यह उन गैर-बीमा अवधियों को प्रकट करेगा जिन्हें सेवा की लंबाई में ध्यान में रखा जाता है। उन्हें सामाजिक रूप से महत्वपूर्ण कहा जाता है और इसमें शामिल हैं:

  • भर्ती पर सेना की सेवा;
  • 1.5 वर्ष की आयु तक बच्चे की देखभाल करने और विकलांग बच्चे की परवरिश करने का समय;
  • पहले समूह के विकलांग व्यक्ति की देखभाल की अवधि, उम्र की परवाह किए बिना और 80 वर्ष से अधिक उम्र के रिश्तेदारों की देखभाल।

अन्य संभावित स्थितियां, जिनकी अवधि को सेवा की लंबाई में ध्यान में रखा जाता है:

  1. यदि कोई व्यक्ति बीमार था, जिसके पास काम का आधिकारिक स्थान था।
  2. बेरोजगार स्थिति में बिताया गया समय।
  3. उन क्षेत्रों में सैन्य कर्मियों की पत्नियों के निवास की अवधि जहां नौकरी ढूंढना असंभव है, विदेश में कांसुलर कर्मियों के जीवनसाथी।
  4. जेल में या बरी किए गए व्यक्तियों के निर्वासन में बिताया गया समय।

सेवानिवृत्ति अंक की गणना एक वर्ष की अवधि के आधार पर की जाती है। क्या होता है जब यह छोटा होता है?

उदाहरण 1।कौंसल की पत्नी ने 288 दिन विदेश में बिताए। फिर सेवा की लंबाई को गुणांक 0.8 को ध्यान में रखते हुए समायोजित किया जाता है:

जरूरी! ऊपर बताई गई अवधि को सेवा की लंबाई में ध्यान में रखा जाता है, बशर्ते कि व्यक्ति ने उनके पहले और बाद में आधिकारिक तौर पर काम किया हो।

यदि बीमा और गैर-बीमा अंतराल समय पर मेल खाते हैं, तो पेंशनभोगी को यह चुनने का अधिकार है कि उनमें से किसे ध्यान में रखा जाना चाहिए। यदि गैर-बीमा अवधि प्रतिच्छेद करती है, तो आप केवल एक पर रुक सकते हैं।

पेंशन प्राप्त करते समय सामाजिक पूरक

सामाजिक पूरक प्राप्त करके पेंशन को बढ़ाया जा सकता है। यह उन लोगों को भुगतान किया जाता है जिनकी आय निर्वाह स्तर (निवास के क्षेत्र के लिए) से कम है। एक अधिभार है:

  • क्षेत्रीय;
  • संघीय।

इसका आकार ऐसे कारकों पर निर्भर करता है:

  1. पूरे और संबंधित संघीय जिले और क्षेत्र में रूसी संघ में न्यूनतम निर्वाह।
  2. पेंशनभोगी का स्थान।
  3. उसकी वित्तीय सहायता की राशि।
सूचक इकाई मापन पद आकार
बीमा कवरेज की राशिरगड़नादपगणना के परिणाम पर निर्भर करता है
न्यूनतम आईपीसी आईपीके मिनट9,0
एक आईपीसी की कीमतरगड़नारस74,27
भुगतान तय हैरगड़नाडब्ल्यूएफ4558,93
निर्वाह म़ज़दूरीरगड़नाबजे8 437,0
  • न्यूनतम बीमा भुगतान:

एसवी मिनट \u003d वीएफ + आईपीसी मिनट एसओके \u003d 4558.93 + 9 74.27 \u003d 5,227.36 रूबल।

  • सामाजिक पूरक (एसडी):

एसडी \u003d पीएम - एसवी मिनट \u003d 8437 - 5 227.36 \u003d 3209.64 रूबल।

जरूरी! केवल गैर-कार्यरत पेंशनभोगियों को ही सामाजिक भत्ता मिलता है।

सैन्य पेंशन के पंजीकरण की विशेषताएं: चरण-दर-चरण निर्देश

सेवानिवृत्त सैनिकों को रूसी संघ के रक्षा मंत्रालय के माध्यम से पेंशन मिलती है। इसे जारी करने के लिए, आपको यह करना होगा:

चरणों चरणों का विवरण
चरण 1निवास के स्थान पर सैन्य पंजीकरण और भर्ती कार्यालय में जाएं और पंजीकरण करें
चरण दोनिर्दिष्ट करें कि किन दस्तावेजों की आवश्यकता है
चरण 3आवश्यक दस्तावेजों का एक पैकेज इकट्ठा करें
चरण 4स्थापित फॉर्म के अनुसार एक आवेदन लिखें और इसे दस्तावेजों के पैकेज के साथ सैन्य आयुक्तालय के पेंशन विभाग में जमा करें।

आवेदन "व्यक्तिगत खाते", मेल द्वारा या नियोक्ता के कार्मिक विभाग के माध्यम से इलेक्ट्रॉनिक रूप से भेजा जा सकता है। नियुक्ति के लिए सैन्य पेंशनआवश्यक दस्तावेज:

  1. पासपोर्ट, जिसमें पंजीकरण चिह्न होना चाहिए।
  2. एफआईयू से प्रमाण पत्र जिसमें कहा गया है कि कोई अन्य पेंशन नहीं दी गई या भुगतान नहीं किया गया।
  3. दस्तावेज़ जो कार्य अनुभव की पुष्टि करते हैं।
  4. सैन्य आईडी।
  5. विकलांगता का प्रमाण पत्र प्राप्त हुआ है, यदि उचित भुगतान सौंपा गया है

सैन्य पेंशन कैसे बढ़ाएं

सैन्य पेंशन की राशि ऐसे कारकों के प्रभाव में बनती है:

  1. सेवा अवधि। एक व्यक्ति ने जितना अधिक समय तक सेवा की है, पेंशन उतनी ही अधिक है। प्रत्येक वर्ष सैन्य सेवारूबल की एक निश्चित राशि जोड़ता है।
  2. मौद्रिक भत्ता (एसडीएस) की राशि एक सेवानिवृत्त सैन्य व्यक्ति का वेतन और लंबी सेवा के लिए बोनस (सूचकांक के साथ) है।
  3. अनुमानित राशि (आरआर) - सामाजिक पेंशन का मूल्य।

इन शर्तों को तालिका में प्रस्तुत किया जा सकता है:

सेवा जीवन का विस्तार करके पेंशन बढ़ाना संभव है। अतिरिक्त भुगतान प्रदान किए जाते हैं। उनमें से सबसे महत्वपूर्ण हैं:

इनमें से किसी भी श्रेणी में आने वाला एक पूर्व सैनिक पेंशन भुगतान की राशि बढ़ा सकता है।

एक सैन्य पेंशनभोगी के लिए वृद्धावस्था बीमा पेंशन

एक सेवानिवृत्त सैनिक वृद्धावस्था पेंशन प्राप्त करने का हकदार होता है जब वह:

  1. आवश्यक वर्षों तक पहुँच गया।
  2. बीमा प्रमाणपत्र (ग्रीन कार्ड) प्राप्त किया।
  3. सैन्य सेवा के बाहर आवश्यक संख्या में वर्षों तक काम किया।
  4. आवश्यक संख्या में पेंशन अंक अर्जित किए। इस साल यह 11.4 से कम नहीं है। हर साल वे बढ़ते हैं और 2025 में उनकी राशि 30 (अधिकतम) हो जाएगी।

सभी शर्तों के अधीन, आप एक साथ दो पेंशन प्राप्त कर सकते हैं: सैन्य और नागरिक दोनों। जरूरी! नागरिक जीवन में काम करने वाले एक सैन्य पेंशनभोगी को अतिरिक्त भुगतानों के अपवाद के साथ पूर्ण रूप से नियत भुगतान प्राप्त होता है, जो उन लोगों के लिए प्रासंगिक हैं जो एक अच्छी तरह से योग्य आराम पसंद करते हैं।

पेंशन बढ़ाने के तरीके: सारांश

ऊपर वर्णित सभी चीजों को तालिका में संक्षेपित किया गया है।

अपनी पेंशन कैसे बढ़ाएं